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我是劳务派遣无固定期限劳动合同,现在公司要变更劳务派遣合同,我不同意变更的情况下公司解除劳动合同可以要求补偿和领取失业金吗?...
//www.110.com/ask/question-8602553.html-了解详情
我是劳务派遣无固定期限劳动合同,现在公司要变更劳务派遣合同,我不同意变更的情况下公司解除劳动合同可以要求补偿和领取失业金吗?...
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要的,办公地点不变,办公内容不变,所以以新公司的名义跟我们签了劳动合同,之后,公司又说,因为新公司在外地,需要本地员工跟人才市场签劳务派遣合同。 是承认我们的工作时间的。 2.如果跟人才市场签了劳务派遣合同,新公司是否可以有理由跟我们解除签的劳动合同,并且不用支付经济补偿金。 3.新公司跟我们签的劳动 ...
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我在人保财险11年了,签订劳务派遣合同8年,现在让解除派遣合同,改为外包合同,这对我有什么影响吗...
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我与公司签订了两年的劳务派遣合同到期6个月后公司才来与我补签延续合同并同时下达解除劳务合同通知书,请问公司是否违返了劳动合同法,我可不可以索要双倍工资?...
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公益性岗位劳务派遣合同连续了7年【2.2.3年】,请问劳务派遣合同第三次签订的又到期,能随便解除吗?...
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公益性岗位劳务派遣合同连续了7年【2.2.3年】,请问劳务派遣合同第三次签订的又到期,能随便解除吗?...
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国企上班,是一名劳务派遣员工,工作了7年,与公司签订劳务派遣合同,因去年在一次外部资格证考试上作弊了,公司对我作出了相应处罚,今年公司以“处罚期间不能转正”为由不让我转正,直到现在要跟我解除合同,请问这个合法吗?如果合同到期,公司不跟我续约,这也是合法吗?我能得到赔偿吗?或者我 ...
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你好律师!我是四月一号去瓦轴汽车轴承分厂工作的,今天下午领导说劳务派遣解除合同,但合同日期写的用工单位随时解除合同,我工作两个月,可以要求劳务公司补偿经济损失吗...
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国企公司公司,刚刚从劳务派遣工转为短期备案工,公司告诉我们我们解除劳务合同晚了,所以劳务派遣公司给我们把2月份社保已经交了,现公司也把我们2月份社保交了,我们需要自己承担2月份劳务派遣公司的社保费用1064元。请问,这样让我们自己承担是否合理?这个费用不是返还费用,而是让 ...
//www.110.com/ask/question-10562519.html-了解详情
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