劳动法规定，有薪丧假多少天？需要提供什么证明？丧假是指哪些人员？...
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我这是香港独资企业 由于我奶奶不幸逝世，请了三天假 请问这三天我可以请丧假吗？ 如果属于丧假，那请假的三天计算工资吗？或者需要扣工资吗？...
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您好，我想请问一下员工请了三天年假还有三天丧假（被发现并没有亲属去世），还旷工一天，公司员工手册写着请假七天及七天以上可以解除劳动合同关系 店铺处于无人管的状态，现在公司开除他，员工却说需要赔偿，并且说公司的规章制度不合理，按照劳动法规定入职满一年年假是五天，但是他入职两年只有四天；第二点他觉得请假 ...
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公司新规定爷爷奶奶外公外婆不算直系亲属，过世时不能算丧假，我在重庆上班，家在广西，奶奶过世请假5天被扣除工资576元，公司这样符合劳动法吗？...
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请问劳动法所规定的丧假。比如，自己的父母，配偶，儿女。是指三代以内的直系亲属关系吗？如果没有成家，爷爷奶奶算吗？可以按丧家处理吗？...
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我是该公司一名员工，已在公司工作11年，工作勤勤恳恳，任劳任怨。如今遇到线长为难，因丧假开除（已提前电话请假），请问根据劳动法，若员工无特大过错，随意开除员工，应该赔偿我（劳动法第四十六条规定）？另外这情况找什么部分进行申诉和处理？...
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