合同到期单位不续签，并以每年500元给了一次性生活补贴。 2005年1月又与原单位续签劳动合同，但不是原来的职工，已改为劳务工。在2005年7月原单位又把 劳动合同，这些证据有效吗？法院会否采信。因单位不承认我曾要求签无固定期限劳动合同，但单位也无证据证明我没有提出过。但法院说谁主张谁举证。但原件是在 ...
//www.110.com/ask/question-1679795.html-了解详情
具体情况如下： 本人在南京某企业任职，该入职时签定的劳动合同只有四个多月，只到2014年底止。本到了2014年12月时，就应就下一个合同期 协调。但直到2015年元月用人单位也没有给我明确答复是续签还是不续签。也就是我现在形成了事实上的劳动关系。 但就在昨天用人单位忽然提出不续签劳动合同，且以我在该 ...
//www.110.com/ask/question-3242799.html-了解详情
续约，是违反劳动法的。应该按照劳动法以下条款执行：第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付 条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 我是符合条款（三）的，而且我提出了要求。公司在没有正当理由的前提下，不与我续约，是 ...
//www.110.com/ask/question-1616670.html-了解详情
我与原单位签署了一份为期3年的劳动合同，于2011年8月份到期，之后我没有提出续签，并找到了新的工作单位。原单位有一个不成文的规定，在任职期间提出 单位的，不论最终考上与否，在下一年学期予以解聘。我在2011年5月份提出过报考的要求，单位开具了同意报考的文件，特别说明不保留下个学期的工作岗位，但最终我 ...
//www.110.com/ask/question-943136.html-了解详情
8个月百分之70的双倍工资，要求单位补缴社保，驳回经济赔偿金的要求。 后单位以我8月1.2.3未上班和发了劳动合同续签通知（电子邮件）为由起诉至法院，要求不用支付双倍工资赔偿。 我想知道： 1：我可以以未缴纳社保向法院提出经济赔偿金吗？（怎么样提出） 2：这样的情况 ...
//www.110.com/ask/question-9486770.html-了解详情
所在的新单位名义聘请的员工只有我一人。 还有第二个问题：是不是试用期过了就给必须要签劳动合同 单位给我的解释是：劳动合同有聘用期限、我签了的话（我是拖亲戚的朋友进来的，回答我的就是这个亲戚的朋友）到时候合同到期，要续签的时候，上级领导问是续还是不续？。。。这 ...
//www.110.com/ask/question-1060122.html-了解详情
合同快递 要求签订无固定劳动合同 同时要求提高劳动报酬（原月工资1400） 6月中旬单位通知续签合同 但劳动条件和劳动报酬单位不给约定 单位说没有商量的余地 我和 以前必须上班(我还在工伤停工期间）不知怎么办 请哪位律师给支个招续签合同我提出提高工资待遇未与单位达成协议 单位却让我去上班 如果我不去 ...
//www.110.com/ask/question-527410.html-了解详情
合同？按照法律公司应该怎么赔偿我？谢谢！根据 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 （2001年4月16日 法释【2001】14号） 第 用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支付。 请问是否意味着，在我劳动合同到期后没有续签 ...
//www.110.com/ask/question-10011519.html-了解详情
却变成派遣单位。我在公司工作了4年，现在公司提出解除劳动合同合同到期不在续签。我同意了，在终止劳动合同签了字。但是问要经济补偿，公司要我找派遣 终止合同是工作单位终止的并没有经济补偿这一说法，这样对吗？还有我被终止合同，派遣公司没有任何通知要续签合同但是我在家呆了半月他们才想起续签劳动合同这样合理吗？ ...
//www.110.com/ask/question-6309752.html-了解详情
却变成派遣单位。我在公司工作了4年，现在公司提出解除劳动合同合同到期不在续签。我同意了，在终止劳动合同签了字。但是问要经济补偿，公司要我找派遣 终止合同是工作单位终止的并没有经济补偿这一说法，这样对吗？还有我被终止合同，派遣公司没有任何通知要续签合同但是我在家呆了半月他们才想起续签劳动合同这样合理吗？ ...
//www.110.com/ask/question-6307946.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务