声誉，甲方可追究乙方的经济赔偿责任，并解除合同。 第五条、劳动合同的变更、解除和终止 （一）本合同的变更，需经双方协商一致，另行签订书面劳动合同； ，乙方接受甲方安排的培训，甲乙双方可签订有关责任协议书确定服务期并自觉履行各自的职责。如乙方不按约履行劳动合同，应向甲方支付服务期尚未履行部分所应分摊的 ...
//www.110.com/ask/question-615928.html-了解详情
员工利益？怎么才可以维护我们的合法权益？谢谢！ 协议书内容： 鉴于经过甲丙双方的沟通，丙方自愿选择与乙方公司建立劳动合同关系，甲、乙、丙三方经协商一致，达成 协议生效日前在甲方的连续工作年限，将由乙方确认并承继；（2）丙方与甲方劳动合同约定的正常工作时间工资保持不变；（3）如果丙方在甲方享有年休假或带 ...
//www.110.com/ask/question-7655536.html-了解详情
赔偿金照常支付。2,申请人签协议，协议书里写明赔偿金额。金玮没有告知此协议是协商解除劳动合同协议，并不是辞退合同，且协议书的标题也没有明确标识：协商 支付其经济补偿金。申请人与其协商等房产证下来再迁出，依然被告知不行。在整个劳动关系解除、签订协议期间，公司从未告知申请人集体户口不迁出，则离职交接手续没 ...
//www.110.com/ask/question-4844561.html-了解详情
在2007年的时候我作为（丙方）和上海经华劳务有限公司（甲方）签订了劳动合同，随后甲方派遣我去（乙方）上海森浩商贸有限公司从事劳务工作，一直工作至今2017年 却来找我说，要与我签订正式的劳动合同，并解除/终止与甲方的劳动关系。但是乙方与我签订的合同中有一份协议书，协议书中有提到把我之前在甲方那的工作 ...
//www.110.com/ask/question-10323015.html-了解详情
调至公司A的母公司公司B工作，同时于2015年4月与公司A及公司B签了一份三方的《劳动合同变更协议书》，其中明确写明「经协商一致，三方同意原合同用人单位由 」（注：甲方为公司A，丙方为公司B），同时本人也与公司B签订了劳动合同，合同期为2015年4月至2018年3月。 现在（2016年4月），公司B因 ...
//www.110.com/ask/question-6867072.html-了解详情
的员工，老板是比利时人，从事服装加工和出口业务，以下简称A公司。 以前我们的劳动合同都是同公司一年一签，已经连续签了好多年了。上一份合同已经 大概3千五六百元。这样单方面的更改合理吗？ 4. FESCO方面签订合同前给了我们一份协议书范本，协议书的签订双方为A公司和员工。大致意思是A公司和员工协商一致 ...
//www.110.com/ask/question-890809.html-了解详情
责任而没有规定公司的违约责任，请问这样的协议有法律效力吗？ 培训和变更劳动合同协议书 一、培训项目名称：新员工培训 培训日期：2009.10.12到2010.06.30 短于本协议的培训服务期限，乙方同意按本协议第二条的期限与甲方变更劳动合同的期限。 四、如果乙方违反服务约定，或因乙方过失（如：违法、 ...
//www.110.com/ask/question-122840.html-了解详情
我2011年8月1日进入公司工作，没有签署过劳动合同。公司于2013年11月30 日给我签订了一份劳动合同变更协议书，内容为将劳动合同变更为2011年8月1日至2014年3月31日。请问对于这样的情况我如何申请个人利益的保护。现在还在职。...
//www.110.com/ask/question-3480448.html-了解详情
原有岗位，薪资不变，但工作地点可能会在异地，第二，如果想在本地工作，只能变更工作性质，由内勤类改成销售类。对于这两个选择，我都无法接受，我要求 希望能找个尽职的律师维护本人的合法权益。 再有，如果在医疗期协议书中，约定了医疗期满按《违反与解除劳动合同的经济补偿办法》及《劳动法》执行，这种情况下是按前者 ...
//www.110.com/ask/question-6931959.html-了解详情
这样的： 我是2006年进入公司的，2008年新劳动合同法实施以后，公司变更了劳动合同，在劳动合同中标明因终止劳动合同需要支付经济补偿金的，自2008年1月1日 ），周一到周五正常上班，周末去学校学习，公司和我签订了《在职进修学习协议书》， 2013年毕业后，公司为我解决了户口，因此和我又签订了《培训 ...
//www.110.com/ask/question-2593585.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务