，经工伤认定后，劳动能力鉴定为10级伤残。2011年企业老总找了个不是理由的理由解雇了我。这时，有人提醒我可以工伤赔偿并可进行一年一月的补偿金索赔。那么我该怎样索赔？走什么程序？省人民政府规定的具体标准是什么？企业不赔偿我又该怎么办？有谁懂，能否教教我 ...
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12月31日止,过期后果自负.条件是每工作二年补偿一个月. 另外,我有工伤十级,协商赔偿金额为正常赔偿金额的一半.这种情况,我该如何维护自己的权益(仲裁不管,让我们打官司),如果打官司,我该按什么程序走?如果不签离职协议,能打工伤赔偿的官司吗?如果签了,之后打官司我还能要回赔偿金额的另 ...
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14年五月份出的工伤，和公司签了一份协议，就是公司承认是工伤并且认可我做的伤残鉴定，现在公司一直说要等保险公司的工伤赔偿下来（公司没买工伤保险，是商业保险公司的），年前肯定解决不了，就是赔了我怕公司再找借口托到一年，如果走程序最快多久能解决？还需要去劳动局做工伤认定和伤残鉴定吗？...
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小孩，3，4，5岁。家中父母50多岁，老婆28岁。爷爷奶奶70多岁。弟弟23岁。现在还没有申请工伤认定，跟工厂那边谈，工厂那边现在只肯赔偿60万。 配合我们去做工伤认定，我想问下如果我们要去做工伤认定程序复杂吗？需要些什么资料，如果认定下来工厂大概能赔偿多少钱给我们？如果工厂不配合认定，想私了，那怎么 ...
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请问工伤赔偿有铁证，资料证据全部齐全了，按照赔偿国家工伤保险上算多少是多少。对方律师应该颠倒不了黑白吧！正在仲裁程序中，按工伤条列算是13万左右。调解拿多少差不多。我这个调解底线应该是多少万。公司领导也嚣张说我拖不起。...
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又找到了另一份较合适的工作，在结果没下来之前就向公司提出了离职，并按公司程序办理了离职，请问如果离职后鉴定结果才出来，我可不可以获得相应的工伤赔偿呢？我现在已经从原来的公司离职了，而且已经在新的公司上班了，这几天工伤劳动能力鉴定结论才下了(九级伤残)， ...
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请问一下，事情是这样的我工伤以后和单位谈赔偿的事情，但是因为单位给予赔偿的条件和我们了解的相差太多，我想到做鉴定走法律程序，单位让我写个当时的情况，我按照当时的情况写了，但是现在单位说不行让找个适当的理由从写，能不能给个建议看看我应该怎么 ...
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要求解除我们的劳动关系，通过小河区劳动局的调解，公司支付我一次性伤残补助金、工伤津贴、住院生活费、一次性伤残医疗补助金和就业补助金等费用35849。4元，扣除前期 、治疗没有完全结束时做劳动能力鉴定是否符合法律程序？公司的做法是否有违法行为？2、2007年的工伤赔偿应该是什么标准？3、我现在脚痛的原因 ...
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