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是个大四实习期的学生,一朋友介绍的,未经过面试,一家公司工作了近4个月,没签合同,但是已经转正。 最近因为特殊原因想离职,也和公司说明原因 。 因为签完字的 都财务那边。 发工资的银行卡工作这长时间公司打的工资 查询出来 能当作证据吗? 有公司各个领导签字 也有名字的 签呈之类的东西可以吗?...
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又去一个办公室二次面试。面试的时候又收了3600。说是服装保障金,怕拍戏的道具跑了。说过了一个月实习期还。 把这部分钱交了。去了所谓的宿舍后, 从黑龙江剧组回北京,就算我们主动辞职,这个钱就不退。二,我们这些人如果全部回去了,对方以我们辞职为理由,拒绝退还押金和工资,我们是否可以告对方欺诈。...
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有一个弟弟泉州上班,刚来公司的时候说是底薪1500+业绩,快做满一个月的时候不想做想辞职走人(知道实习期第一个月可以相互辞退,但是钱可以全部,底薪是底薪 业绩是业绩他们家公司老板这样做是不是违法了)。可是老板只给业绩不给底薪,这样做老板是不是犯法了? 弟弟怎么才能属于他的工资?...
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。17年6月调内勤岗,当时说三个月试用期,6个月实习期后转正。三个月后询问公司办公室,说没有收到资料,询问领导说能力不足,一直是的2000工资,类 年11月申请辞职,公司说需要一个月交接期,于12月5日辞去内勤工作。想咨询一下,这种情况是不是应该向公司申请工资补偿?还有什么权益是可以进行追讨的? ...
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律师你好,是一名应届毕业生,青岛自由人广告公司工作了一个多月,当时说好的实习期工资是正式工资的百分之80,但是后来辞职之后,工资却变成了正式工作的百分之60.还跟说并没有说过百分之80这种事情。有证据可以证明他们说过百分之60这一类的话,想问一下 ...
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是一个实习期学生,今年六月才毕业。年前一家珠宝公司当珠宝顾问,试用期三个月。试用期半个月的时候觉得自己不适合这份工作,向单位领导提出做完这月辞职。领导不同意 跟她说下个月不做了,希望你能给合理的工资,然后就没去上班了。她现在说是自动离职不发工资可以申请劳动仲裁么?的工作能要回来么?...
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3-5天,全部时间学习,不用工作。 3.这个培训,只是第三方公司的老员工进行培训,本公司没有支付费用,但是公司可以做假培训费收据。第三方公司实习生不用签培训协议。 现在3个月实习期结束,要求辞职被告知需支付违约金,为培训费+3个月实习期工资和补贴(第三个月工资还没 ...
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是一位应届毕业生,毕业证已于今年5月份与3月26日应聘当地花博园担任售票一职,应聘时说好实习期只是3个月,月薪1800,实 习期后缴纳 一金。可是至今已工作6个月,期间公司每月工资并未全部发放而是只给了80%,三个月实习期后又说是应届毕业生实习期为6个月,并且 答应的五险一金至今未 ...
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指的就是劳动法里的专项培训.可以约定违约金。 并且从入职起就是包吃住的。 今年3月24日 提出离职,公司副经理给总经理说了辞职,公司总经理说好, 申请,并4月一号批准的离职!四月二号办理了离职手续,没想到总经理就合同说事? 当时争论不休最终以扣500元工资解决合同问题,答应了。 ...
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补偿的理由就是顶着他的岗位做事了薪酬,而走了之后岗位空缺对他企业所造成损失的补偿,但由于还是学徒实习期并没有任何单独岗位,且是跟着师傅的岗位学习所做一切工时全部由师傅所得徒弟不一分,徒弟所得工资就是固定跟学校就业介绍上的一样,可以说是和不对他不能造成任何损失。 他意思就是不 ...
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