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可厂领导就是辞职报告,找老板,老板也,说有事可以请假,就是辞职。 厂里很多人辞职都是的,他们都是压了一个月的工资拿到,没办法只好直接走了,我想问下蒋律师什么办法可以拿到工资 我老婆进厂没签劳动合同的,什么都没签的。 书面提前一个月通知辞职,可以去劳监投诉,或申请劳动仲裁。 ...
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要报警来处理这件事情,当时我就吓傻了,一想到没工作还说要报警我都知道怎么办了,于是我求情说能否看在我在公司十多年的份上不要把我辞退,人力资源部主管 单粘贴通告,到时你只能去通告栏去拍照,我知道这个单什么法律效映,我只知道要告公司就要公司给我的解除劳动合同证明,于是我签了这张单 以上就是我的劳动 ...
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时,班长说现在换了组长要经过组长同意,当时去找新组长,现任组长(前任组长辞职了说的都算现在我做主)我上完8号的班说9号来上班,组长以 号来都算旷工并且3.12号办了离职手续,请问我该怎么办!!求助跟派遣公司签订了劳动合同,试用期是6个月还在试用期内,劳动合同写试用期内提前3天可以离职,我 ...
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我在一个酒店上班,9.6号打了辞职报告提出辞职,酒店领导,还给以威胁。所以9.9我选择了旷工,三天后到酒店进行了工作交接。但是到现在还没有给8月份 ,让我在新单位工作。现在是维权无路,想问一下遇到这种情况我们该怎么办?我还属于前酒店员工吗?怎样才算解除劳动合同?我继续出去工作到新单位影响吗?...
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在一个国有企业里工作,由于原公司和现公司合并,在现公司里面一直受待见,原公司一个项目出了问题,恰好又处于合并期间,项目是分管领导牵头坚持要做的, 30天提出离职申请,公司如果,我能申请劳动仲裁吗?我能用原公司出具的解除劳动合同的证明驳回现公司以原公司事情没处理完批准我的辞职的理由吗?急求如果 ...
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年3月1日起在一家酒店做房嫂工作,没签任何劳动合同,酒店分三次总共扣了我500元的押金(押金条),按照酒店规定,辞职需提前一个月写辞职报告,我于2011 的话,这个证据是是应该由酒店提供,因为我当时填了自己的简历,假如酒店也提供这个证据,我该怎么办?双倍工资怎么算? 可以详细一点吗?关键是第四条...
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3月31号入职上班到现在,没有签订劳动合同,公司规定星期三才能辞职,其他时间,但是现在急事想今天辞,工资会扣吗,辞职怎么办。我是临时工,公司意思就是不管这些因为我是中介过去的,我必须去上班什么问题找中介,中介那边说公司这边同意他那边没问题...
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3月31号入职上班到现在,没有签订劳动合同,公司规定星期三才能辞职,其他时间,但是现在急事想今天辞,工资会会今天发,会会扣一些,辞职怎么办...
//www.110.com/ask/question-15792485.html-了解详情
3月31号入职上班到现在,没有签订劳动合同,公司规定星期三才能辞职,其他时间,但是现在急事想快辞,工资会扣吗,辞职怎么办...
//www.110.com/ask/question-15792406.html-了解详情
我进公司一年多了,没签劳动合同,现在想辞职,公司,我们公司每个月扣工资的百分之十作为押金,扣满三年一次性返还并不再扣押金,没做满3年公司退押金,我现在辞职想要回押金怎么办...
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