离职后领导私扣提成 说单子有问题...
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陈律师，您好，打扰了，我这边从公司离职了，公司说我做完的工资提成要四个月后没有问题才能去领，属于正常还是不正常的？...
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出去的消费卡隐患，也要让我来承担日后的风险，让我在离职后缴纳一部分押金，还有近三年内销售过的消费卡的销售也要我返还已发工资的提成，还包括近期在店面给公司发的返货，金额在上百万，如果出现问题也要我来承担责任（我担心货到了公司他们会动手脚）这些都是都是公司以口头的形式说出来 ...
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老板签用工合同，职务是做销售。做了1年零1个月辞职，把工资和提成及其他算好后，共1.5万余元。老板可能是怕我带走客户，与我签订协议，说是 ）合同，我会不会要不到工资 ？ 请老师将以上所有一一予以指导，小民将万分感谢！ 6. 补充一个问题，请问这种离职后老板要求签这种协议合法吗？这种协议签完后受法律保护 ...
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工作离职后按照公司规定半年后领取工资，去原单位领取工资时说我是非H正常离职要靠拉单顶数，按百分之十的提成给我工资，后因实在拉单太困难，去 月离的职，那份离职书是2013年12月的。期间因工作问题要离职但最终留职了，离职书就是这份，我以为应该销毁，不知怎么会以此为理由让我无法讨回工资。考勤，之类的证据 ...
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我是做销售工作的，销售提成是分月发放的， 公司要求我离职，我同意了。 现在我可以要求公司把剩下的提成一次性结清吗？...
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您好，有两个问题比较困惑我。 1. 离开上一家公司快半年了，现在上家公司查出当时他们审批错误，导致多发了我一笔钱（完全是他们管理上失误），这笔钱我是 上一家公司有一笔提成没有给我，而且他们的提成没有规定，一会少一会多，想给多少就给多少，离职后也一直没有给，这比钱我有法律手段还能要得回来吗？ 非常感谢 ...
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后打电话到公司，公司说我之前还有一笔货款及一些质保金未收回，需要以前的同事接管这些帐务问题后，才给我发，我想问下，这个合法吗？我以什么方式才能要回我的工资； 在同一个行业就业？ 3、以前的公司每年的提前，都是年终才发，可是到现在也没有给我发，现在我离职后，公司是不是应该继续发给我这些提成给我，谢谢！...
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才硬要离职的，他扣了我1-18号的工资，并且连年终奖，我的提成也扣掉。我们公司一直都没有这样的明文规定，这是他口头突然加上的，请问他这样扣 期限劳动合同，我的一切利益还可以维护到吗？ 6.年假.我们公司一直没有年假，我听说离职后是可以要求补偿的，但是我们春节都是放假从年三十到年初八上班的，请问这些算是 ...
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事，我和同事从07年就在一家销售公司做业务，我同事做售后服务，从进公司到去年离职，将近四年的时间，公司没有给我们交过任何保险，而且待遇也不高，在10年的年底公司让我们签订劳动合同，上面有一条，我们离职后两年内不许从事同行业，当时因为我们的提成的奖金都还在他们手中，不签一分都拿不到，所以我们只能 ...
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