月的工资，第二个月是我自动离职，等于自动放弃工资。工资一个月是1500底薪+提成。因为我第一个月没有业绩，所以工资就以1500元结算。可公司把我第一个月 不奢求什么，我只想保障自己利益。最后希望相关律师可以给我解答，我现在应该怎么做才能保障到自己的合法权益！谢谢！每天上班是以签日期、上下班时间、名字做 ...
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公司做4年，本月23日被迫写离职，26日老板结算工资。工资3000每月，这月实际工作日上班17天周六上班3天，公司算下来工资1338元包括20天伙食补帖160 原因跟公司商量把之前末缴社保补上，今后按实际工资缴社保，公司不愿意让我自动离职，咨询过后没写，第二天老板说辞退我给一月补偿(有录音的)问他一月 ...
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我曾在某单位担任过销售员，之后就自动离职了，如今单位没有给我结算工资，称是因我自动离职所以有权不发放工资！请问是这样吗？我该怎么维权？请帮忙解决，谢谢！...
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）事情发生后，公司上级说考虑本人任职多年，不想开除本人，名声不好，叫我自动申请离职,本人当时没转过弯来，也签了，但现在想着后悔，不知道能否挽回？离职申请最后工作日期为5天后，没到期，本人也还办理工资结算等程序，只是签了离职申请，日期还是上级诱导我写上个月的，这种情况可否挽回，要求补偿?希望能 ...
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你好，本公司每月18号发工资，该员工8月7号开始请假6天，之后连续旷工5天，期间无电话说明事由。18号公司发工资了，来结算上月工资，公司之前明确规定连续旷工3天算自动离职，没有工资可以结算。请问我们该怎么合法解决此事？...
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我是人事新手，员工入职第一天就说明15个工作日内自动离职每天工资按照50元结算，工作中要完成任务，没有完成直接走就按照旷工处理，旷工一天扣除3天工资情节严重 之后晚上还是这样，第二天也没有请假批准就请假没有来，到中午才来，总共工作才9天。请问这样怎么算工资。这样能算他旷工2天吗？能按每天50块计算吗...
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钱让先回家，说是来了在结算。然后我回去动手术住院了，一直没来，现在过了年一月我出院来了，讨要工资，老板却说我自动离职，工资就没了。我没签订任何合同，老板是那种很狭隘的人，只进不出，之前就有类似员工讨要工资难的事件发生，请问我能索要我的劳动所得么？我该怎么要？找劳工局？...
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最近有好几个员工，突然不来上班，还要求公司马上结算工资给他们。这些员工都与公司签订了劳动合同，合同没到期，他们又没有辞工，就擅自离职。公司原本就人手不足，他们一下都不来上班，生产受到极大影响。这种情况公司应该怎么处理？求救！！...
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发工资。于是我租的房子也一直没退继续租。到了四月份10号，公司需要人去工地办结算，我就跟着别人一起去了。期间一直在上班。后面四月底，由于疫情期间很多人都辞职了 任何手续走了。可是辞职之后公司一直没有将我剩下的工资发给我，后面我找公司协商，他们不给，反口说我是自动离职 就是不给我工资。我该怎么合理维权。...
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公司经常拖欠工资，这一次拖欠了三个月的工资，不但没说什么时候会发工资，反而出了份通知说辞职或者自动离职的都要足额赔偿违约金和培训费，这些费用从离职应结算的工资里扣，不足款项公司通过司法程序追回。我想辞职，请问您一下，他们的做法是否合法？我要怎么维护我的合法权益...
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