至2007年8月，后单位未与员工签劳动合同，至2011年5月，本人提出辞职，单位不放，经多次和单位协商，7月底办理辞职手续，单位让本人赔偿在职读书（2006年 6月）期间的部分奖金、津贴，共计1万元。在辞职时，单位让我补签了2007年-2011年6月的合同，因单位说不签字就不给我档案，我只好签了。根据 ...
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尊敬的老师：您好！2002年我与单位签了管理岗5年合同，2005年单位以竞聘上岗为由调整为工人岗（没有重签劳动合同）。我通过国家信访局反映问题后，最近单位表示愿意赔偿，请问老师，赔偿标准是多少？另外，单位要我补签合同，我的岗位可以回管理岗吗？恳请老师答复！祝您工作顺利，生活美满！...
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在开始公司没有签合同和也没有交社保，但在2008年有补签了一次合同（从2004年8月签到2009年8月），同时也帮忙买了社保，但后面又没有签了。现公司只 。公司一般底薪和提成不是同时发的（提成要等货款收回后，才发）。请问一下，前后没有签劳动合同的月份，是不是公司要按双倍工资赔偿呀？前面4年没有交的社保 ...
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职务，也未签协议，说好的4000元/月工资未按预定的发放，只发3600元/元。2014年5月为应付管理部门检查，匆忙补签劳动合同，（合同只有一份存公司，未买社会保险，只发部分现金）2015年5、6月无故停发我工资。2015年7月后再降我工资至2400元/月。 像这样 ...
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2007年8月13日开始在某单位上班，2011年被迫签订了固定期限的劳动合同，劳动合同的开始时间是2009年1月1日，终止时间为2011年12月31日 ？ 2.假如有效，单位到期后不再续签，可否主张视为已签订无固定期限劳动合同，单位终止合同为违法解除，从而主张经济赔偿金呢？如要赔偿，经济赔偿金应怎么算 ...
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，辞职申请是该写呢，还是不该写？如何要写的话该如何写合适？ 3.我9月份跟公司签了合同后，之前的工龄可不可以找公司补偿？ 4.还有国家政策规定的福利待遇（五 赖账怎么办，不晓得证据该如何收集？我现在手里没有实在的证据啊！因为我前面就有些离职的列子，就是没赔偿到钱的，我不想重蹈覆辙，想要有了十足的把握才 ...
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我都没去大理出差过。上班地点在厦门就是。每个月被压5000块，然后社医保公司补还给我。我在另一家公司交社医保，有根公司签订这个协议。这些东西跟领导聊天记录都有截屏，现在他们无理由解雇我，是不是要赔偿在职三个月的无签劳动合同赔偿，还有五月份工资也没给，五月份临时通知解雇员工是不是五月份也要赔偿给 ...
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酒店没和我签劳动合同，如果我现在辞职有没有权利要求赔偿，如果有具体是哪些赔偿呢？谢谢大家了。今天经理开会还当着很多人，十几个员工的面说这里不 物品名称的，罚款10-20元。 8. 有客人投诉房间卫生不达标，或者续房忘记补东西的，客房服务员罚款10元每次。 9. 客人投诉服务员及收银员任何问题，服务员和 ...
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公司的员工这个月末试用期到期，公司打算到期后签劳动合同，可是这个月的考勤导出来之后发现她迟到6-7次，所以决定辞退她。这样的话公司需要补偿她吗？如何补偿？是否可以不补？...
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已经毕业的学生，公司以实习协议（协议工资低于当地最低工资标准）代替劳动合同，承诺三个月后表现合格直接转正，我能否要求补签劳动合同，或者要求解除劳动关系并要求支付双倍工资赔偿，双倍的标准如何，是以协议约定的还是转正后的工资为准？？...
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