您好，我现在在一家外企工作2年零八个月，处在备孕期，现在被迫离职，系统离职申请日期可以到11月底，我想咨询一下如果11底之前我怀孕了，公司是否承担责任，是不是我也就不用离职了，谢谢！...
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2016年9月份怀孕,由于身体原因在10月低被迫离职,离职后我医保一直没断过，社保工作人员也没有通知2015年10月份国家出的新政策，导致我的生育险到现在没有交，马上宝宝快生了，请问还有什么办法可以补交？不是我不 ...
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2016年9月份怀孕,由于身体原因在10月低被迫离职,离职后我医保一直没断过，社保工作人员也没有通知2015年10月份国家出的新政策，导致我的生育险到现在没有交，马上宝宝快生了，请问还有什么办法可以补交？不是我不 ...
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上班三个月，公司没有签订劳动合同，不发放工资被迫离职，还需要写个离职书吗？我想申请劳动仲裁，担心离职书一说会导致自己维权失败。...
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单位无故降职降薪，员工被迫离职，离职补偿可以有2N吗...
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被诉人单位工作，任销售一职，试用期一个月，约定试用期月薪3000。2015年11月至被迫离职至今未与本人签订劳务合同，约定我正常工作时间月工资为4000元，每日工作8 时间。在试用期过后也未给我办理过社保，并于12月15日因被诉人的个人原因要求我离职，为此，我多次找被诉人协商要求支付自入职以来到离职的 ...
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我是高速公路管理局合同制职工，现因旷工被迫离职，辞退，请问，如果离职后单位支付失业金，在以后就业中，有聘用单位可以续交社保，会不会影响到工龄...
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同事间有一点小摩擦，被厨师长公报私仇，被迫调离岗位，但是我不愿意，但厨师长威胁经理，如果我不服从，他就辞职不干。这种情况下我只好被迫离职。请问，这种情况下 我能拿到我的嫉妒奖和工资吗 至今领导还在逼迫我写辞职信，如果不写会怎么样...
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没签合同，是不是可以不交辞职报告而可以随时离职？公司没给交社保，算不算被迫离职？有没有经济补偿金？ 我来这公司工作三年整了，没签合同没交社保，现在让公司补交社保，对方拒绝。那么我工资是2000/月，现在公司是不是总共应该赔偿我2000*2*11+2000*3= ...
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