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有双倍赔偿?我签订的劳动合同上面也没有明确写明工资金额。与劳务公司签了两次合同,签第三次的时候我没有主张签固定期限合同,请问我的第三次合同签了两年算固定期限合同嘛?如何赔偿?...
//www.110.com/ask/question-2300505.html-了解详情
11个月吗,如果只有11个月,那么以后的日子我该是与其签订了无固定期限劳动合同,这段赔偿如何计算呢!难道只要超过1年不签 、2009年工资48000元 2010年十个月工资22000元 合计:70000元 二、违法解除劳动合同的赔偿金 2000年工作了一个月:要求支付半个月 2001年至2010年 ...
//www.110.com/ask/question-628968.html-了解详情
我在外企工作14年,已与公司签订固定期限劳动合同,五月份休班时间在银行办理汇款业务,捡到皮包一个,后被公安机关调查。第二天在没有调查清楚之前,公司单方面解除劳动合同并不负担任何赔偿。后调查确定刑事责任。是否可以要求公司继续履行劳动合同或是经济补偿。 如果有的话 ,如何要求?...
//www.110.com/ask/question-200124.html-了解详情
1:股票归属部份如何赔偿? 因为当时有合同注明每年100股,相当于年薪的40%左右。 2:公司HR发书面通知:1个月的改善期限及所谓的在职培训,然后说不合格,达不到现工作要求,即:解除或提前终止固定劳动合同。...
//www.110.com/ask/question-3955698.html-了解详情
驾驶员,于2004年9月进公司,现在属于固定期限劳动合同。 1、现公司以车为由要与我解除劳动合同,公司用车由外包公司工作。这样可以吗? 2、按劳动法规定,如果我不同意解除合同,公司是否必须继续履行劳动合同。 3、如果强行解除属于非法解除合同吗?如何赔偿...
//www.110.com/ask/question-4616736.html-了解详情
"我在A公司做了五年,签定的是固定期限劳动合同。现在老板又开办了一家公司B。现在公司让我到B公司去上班(二家公司相距十公里左右)。待遇 要求,不去B公司上班,但是,可能会与公司产生矛盾,会因为这事而与公司解除劳动合同关系,我需要准备什么证据而得到赔偿。 3.去B公司上班,可能与我劳动合同上的岗位不同 ...
//www.110.com/ask/question-3604224.html-了解详情
现我司有一名员工,2004年1月30日入职,当时签定的是固定期限劳动合同、平均月工资为6257元/月。其今年已55岁,由于年龄与技术问题,公司没办法安排其正常工作。公司也与其本人沟通解除劳动合同,但他本人不同意。现公司想强制性与他解除劳动合同。请问该如何赔偿?又有何风险?请各位老师支点招,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-760154.html-了解详情
2017年1月与医院鉴定固定期限劳动合同。今年1月医院将包括护工在内的后勤部门包给第三方公司管理,因此单方面解除与我签订的劳动合同,并赔偿我12个月的工资 将作为社会人员继续缴纳养老保险到55岁才能领到养老金,如果继续留在医院则只需交到50岁就可以领到养老金,是这样的吗?我该如何维护自己的合法权益?...
//www.110.com/ask/question-12531026.html-了解详情
我在一鞋厂工作满16年,有签定固定期限劳动合同,公司裁员解除合同如何赔偿,能赔多少钱?如果是我自个提出辞职,可要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-756185.html-了解详情
我在同一单位工作16年签的是固定期限合同,现在单位搬迁注销,搬迁后重新注册新的公司名称,原单位于13年3月31号宣布不存在,我于12 年的平均工资是1658元,我上班五个月的全额工资大约在2300左右,公司按1658乘以工龄赔偿是否合理?急急急!!!公司规定怀孕4个月就回家休息,我于11年3月15 ...
//www.110.com/ask/question-1464596.html-了解详情
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