续订第十六条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。第十七条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的 能力的； 2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期的； 4、距法定退休年龄十年以内的职工； 5、复员退伍义务和建设 ...
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或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； 4．女职工在孕期、产期、哺乳期的； 5．乙方在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 保证达到以下水平与要求：（1） 能够熟练掌握并应用所学的特殊教育／融合教育专业及相关理论知识；（2）具备胜任特殊教育咨询／融合教育辅导员岗位或职务实践操作技能和关键 ...
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石油管理局提出了几种人不能协解合同：生产技术骨干，工伤1—4级，距法定退休年龄五年以内的人员等等。其用意在于维护其自身利益，而把5级6级工伤人员 单位不得裁减丧失或部分丧失劳动能力的职工，相关法规也规定了因工负伤7—10级的一次性伤残就业补助金，任何国家的或是山东省的法律规定及文件都找不到有关5级和6 ...
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长不超过30年、装修贷款最长期限不超过10年。贷款年限不超过国家规定的法定退休年龄之后5年。 第十五条 贷款时间为一年期的，贷款额不得高于其当年还贷 全部贷款，但不得部分提前偿还。 第二十二条 受委托银行按月向管理中心报送相关报表，定期与管理中心核对账目。 第二十三条 对发生的逾期贷款，受委托银行应 ...
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聘用合同。 3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时， 用于公司事务联系，不得挪作它用； 4、如因公司业务需要，公司人员可以签署相关字据但必须加盖公司公章，所有字据只在工作期限内有效，离职前乙方必须注销有关 ...
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单位上班至今，单位未按照国家有关政策规定让自己享受“工伤肢体三级残疾”的相关待遇，因本人现已年过5旬，且即将达到退休年龄，昔日因工受伤肢体部位不定时会 “残疾人证”已是不可能证明我是因“工伤残疾”等情况，是否会给本人带来哪些不利及影响？ 因本人发生工伤事故距今已时隔多年，国家对工伤劳动能力伤残等级鉴定 ...
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企业共120人、有63人联名上诉、其中有人于2012年1月23日符合国家相关规定己达退休年龄人员于2月20日至6月20日起分别三次申请要求公司依法给与 日后已达退休人员书面多次上诉要求上级县委、县府及相关部门觧决办理退休和养老保险此事、已达退休本人于2013年1月3日向法院提起诉讼、县法院立案庭罗庭长 ...
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1674.42； （有公司误工证明 完税证明） 护理费200元：在治疗期间，由张**（退休阿姨）做饭照顾并陪同去医院治疗，原告付给张**护理费200元。 （有人证， 相应的清偿责任。 为维护原告的合法权益，现依有关法律、法规及《民事诉讼法》的相关规定，特向法院提起诉讼。 此致 具状人： 张小茜 我的 ...
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现已满一年多次与其家属联系，至今仍无消息向局领导汇报后 按照有关政策规定 经学校研究 决定给予xxx作自动离职处理 当否，请指示 苏州市xx中学校 2002， 的工资中代为扣纳，统一办理相关手续。” 7：本人认为学校的不依法办事，侵犯了本人的合法利益。五月份本人就到退休年龄，本人没有社保，当然无法领取 ...
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； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 公司严重违背了劳动法，货仓一文员在 到本人的利益，估计接下来这连天必定会找到本人谈辞职事宜，本人希望劳动保障的一些相关法律能够真正维护咱农民工的利益。 如果真找本人谈要求本人主动辞职，但是公司又不 ...
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