劳动合同应当承担的责任 1．甲乙双方因劳动合同发生争议，经甲方劳动争议调解委员会调解无效的，应向 劳动争议仲裁委员会或法院申请仲裁或诉讼。 2．任何一方违反 的铁路有关规定，根据对方提供的证据看皆有违法处，作为该合同的引申部分可以认为该条款无效； 关于“ 5．甲方因工作原因，需要在基层站、段内部调整 ...
//www.110.com/ask/question-1789591.html-了解详情
我新工作会泡汤了。 现在我把我的劳动合同发到这里给大家鉴定下，看能不能在这上面找到点东西证明合同是无效的，或者有什么方法能让我不等 按量完成甲方安排的工作任务。乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益奖金和利润分红四部分组成（即报酬＝基本工资+岗位工资+效益奖金+红利）。基本工资每月1000元，岗位工资每月 ...
//www.110.com/ask/question-42469.html-了解详情
对劳动合同的无效或部分无效有争议的，由（ ）来确认。...
//www.110.com/ask/question-15504648.html-了解详情
年7月23, A公司为逃避国家质检总局的审查。 让我与其它部分同事与B公司签订了为期半年的劳动合同并以劳务派遣的方式为A公司工作（B公司并无劳务派遣 23日又与A公司 签订了为期一年的劳动合同，并自己延期一年。 诉求： 1. 能否从法律上认定我与B公司签订的合同无效？ 2. 如果认定与B公司的合同无效 ...
//www.110.com/ask/question-784132.html-了解详情
请问确认劳动合同部分无效的时效起算点是从什么时候，是从劳动合同履行完毕吗...
//www.110.com/ask/question-555610.html-了解详情
原来我年龄错误，就到派出所更改了年龄，并办理了身份证，与劳务派遣单位签订合同后派遣到用人单位上班，后来，公安机关内部查我更改年龄问题，收回了我更改 使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的劳动合同无效或者部分无效”单方面解除了劳动合同。问用人单位单方面解除劳动合同是否有法律依据？我转正后1年 ...
//www.110.com/ask/question-5018133.html-了解详情
写了三个月，显然是违反劳动法的。那么这份合同就应该是无效的，我想请问这个属于部分无效还是全部无效？ 另外，由于公司没有提供工资清单，所以我无法确切 我。 假如公司实际上是按照劳动法规定，只用了我两个月的试用期，那劳动合同又属于有效还是无效？ 再有，公司几乎天天加班，时间1-3小时不等，甚至更长时间也有 ...
//www.110.com/ask/question-1343064.html-了解详情
2009年8月进入A公司上班,从事销售工作,一直到2014年3月,没有和A公司签劳动合同,A公司也没有给我交社保。直到2013年5月,A公司要求签一份 ,是否可以认为该协议不存在或无效? 2.我在A公司离职前,工作内容为销售经理,负责A公司代理的某品牌产品的业务,有该品牌部分产品的报价。现在进入B公司 ...
//www.110.com/ask/question-2556916.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务