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我在一家服装专卖店工作了两个月,是10月份入职,每个月的20号开工资,应该是11月20号给我开10月份的工资,可是一直拖着没有开,并且我在入职 没发现,在入职第二个月发现怀孕,已经3个多月,我要求请假做流产,在12月4开始请假,一开始说请半个月的假,可是我的手术一直没做成,拖了十多天,然后就没能及时 ...
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我2011年4月1日-6月30日在原单位工作,期间公司一直未缴社保和公积金,现在8月份了,才开始要帮我缴纳,因8月份才要建档,所以原单位准备补缴6-8月的社保, 就不能缴7-8月的,这样我就要损失2个月的社保,怎么办原单位说因8月才建档,所以8月份的是必缴的,单位说如果那边缴了,他这边这月的就不缴了...
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作为补偿金。我十分清楚商会要辞退我们的原因,并不是因为什么所谓的经济状况不好(商会最近才招进3名新人),而是因为现在商会的领导换人了,我和我同事做为原领导 在不通知我的情况下,与其他人达成了协议,由他人从4月份开始担任商会的会计工作,等于说我从4月份开始已经无事可做,请问单位的这种做法合法吗? 2、 ...
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医疗保险。 公司从07年的4月份开始 工资由银行代发 ,并且是分两次代发(公司为了合理避税,当月月底发一笔,次月月初发一笔)! 08年合同发实施以后,公司在 工龄2年7个月。公司想找借口辞退我,或则逼我自动辞职(把我以前的工作调配给其他人,减少我的工作量,已达到减薪),所以想我知道怎样合理的辞职,拿 ...
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我去年毕业前(2013年3月28日)开始在一家公司实习,到2013年6月毕业后也留在了这家公司工作,做助理建筑师的工作,到今年2014年3月21日(星期五)( 现公司交呢?可以要求现公司发这半个月的工资吗?我工作到四月中旬离职的话,能找公司帮我交4月份的五险一金吗? 谢谢老师们帮我解答,谢谢!(我 ...
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本人去年1月份和单位签订了1年整的劳动合同,期间被单位派出培训过几次,今年5月份签订了合同,签订合同后未外出培训过,不过在今年3月份外出培训过( 单位补缴住房公积金?原单位是否还有向我索要培训费的权利?4。我的情况比较特殊,我的合同是和A单位签订的,但工作在B单位(05年-08年)和C单位(08 ...
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事情是这样的,我从2004年4月份开始在A公司工作的,从事的职业是销售,签定过两份三年期限的合同,时间分别是2004年6月14日至2007年6 月 年4月1日,原来公司所在的部门独立出来成立公司B,并于2008年4月1日签定了合同, 合同时间为2008年4月1日至2010年6月14日。2009年1 ...
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你好,我们的情况是是这样的。去年12月份我们其中一个员工在这家三板公司开始工作,工作到1月底共两个月,另外两个员工从1月初到1月底,工作了一个 1万钱的工资。后来我们去公司要钱,负责人说要走流程,要我们等到3月份。3月份继续拖到了4月份。前两天到监察大队申诉,公司不承认有三个员工。然后昨天又去公司 ...
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的,我们公司于今年2月份开始重组合并,由接入的公司持有90%的股份,然后公司的法人变更成了的股东,原本拖欠我们2月3月4月份的工资,于上个 公司的所有员工高管都被重新应聘,一部分已经应聘成功,剩余未应聘的于5月4日发出公告待岗,待岗期间只发放最低生活保障工资,而且公司还公告2013年及2014年 ...
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承担20%责任。 单位不同意,坚持单方面要我承担70%责任,叫我从014.7.28.星期一开始,不要来上班了,听候通知,加激双方矛盾,(有录音1) 014.8.04星期一 从7月28日,单位就不要我上班了,又不辞退我,我又不好去找工作,7月份工资又不发给我,各位律师你们好!可以给一些建议吗?谢谢!!!...
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