仲裁时间计算 -法律咨询搜索

外加工的合同是骗人的吗？公司存在吗？

棉件件优布件件优第三条；供货数量根据乙方自身实际加工能力确定，首批货物数量为：________件/套，首批交货时间从________年________月________日至________年________月________日。交货地点：甲方所在地，从第二批开始甲方上门验收，乙方生产 ...

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外加工的这种合同是否是骗人的！有这样的公司存在吗？

棉件件优布件件优第三条；供货数量根据乙方自身实际加工能力确定，首批货物数量为：________件/套，首批交货时间从________年________月________日至________年________月________日。交货地点：甲方所在地，从第二批开始甲方上门验收，乙方生产 ...

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外加工的这种合同是否是骗人的！！

棉件件优布件件优第三条；供货数量根据乙方自身实际加工能力确定，首批货物数量为：________件/套，首批交货时间从________年________月________日至________年________月________日。交货地点：甲方所在地，从第二批开始甲方上门验收，乙方生产 ...

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请帮我看下我的问题好吗,并给予指导下

合同约定工资给予计算并补发我4—6月所克扣之工资，谁知人事竟然和我讲：“要公司给你补工资是不可能的，想要的话只有申请劳动仲裁。”在此本人要求金刚化工（昆山）有限公司一次性支付本人经济补偿金5748.4元。备注： 4月份工作时间19日—30日平时加班40.5小时，休息日加班32小时，加班至24点4个 ...

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帮我看看起诉书这样写可以吗?胜算几率怎样?

国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。原告于2005年12月15日至2005年12月31日为试用的差额；逾期不支付的，则责令其按应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金之规定。因此，请求仲裁员依法裁定被告向原告支付工资低于 ...

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劳动争议赔偿

诸交臂，现在仍然在面试，而主要原因有两方面，1 公司不开证明， 2 仲裁开庭时间拖得过长，将近5个月；附：证据如下： 1 劳动合同； 2 主动与有哪些项目应该得到支持？ 2 关于无离职证明所带来的损失赔偿是否得到支持？应该按照什么标准计算？ 3 仲裁不支持赔偿的话是否有必要去法院起诉？胜算多大？...

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灵宝地税局职工维权遭遇投诉

之伎俩,逼迫我们签字离职离岗,并换锁赶出在门外，还决不许我们进行劳动仲裁、法律诉讼和上访。面对明显违背《劳动法》,规避新《劳动合同法》的行为, 而使我们无法领到的失业救济金和失业补偿金。(按同类人员工资或社保平均工资计算)。 2. 按劳动法规定足额补发给我们应得的经济赔偿金。 (按同类人员工资或社保 ...

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灵宝地税局职工维权遭遇投诉

之伎俩,逼迫我们签字离职离岗,并换锁赶出在门外，还决不许我们进行劳动仲裁、法律诉讼和上访。面对明显违背《劳动法》,规避新《劳动合同法》的行为, 而使我们无法领到的失业救济金和失业补偿金。(按同类人员工资或社保平均工资计算)。 2. 按劳动法规定足额补发给我们应得的经济赔偿金。 (按同类人员工资或社保 ...

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公司无故解除劳动合同？？？

是300%。）但是现在我们的加班费全按850元来计算，与工资事实严重不符。现在我们在公司加班严重超时，甚至连续通宵。当我们与公司部门协商时，怎么办？？？？？我的手机号码是15850308091 问题补充: 我们现在已经向劳动仲裁了，时间在2008年11月12号下午开庭！现在的问题是这里的劳动局与 ...

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欠工资社保求批改

五十的工资报酬，所以被申请人应付申请人最少加班费3500/30*17*1。5=2975元。（加班费计算：116.67每天小时工资*17天时间*1.5(平时)=2975元）。此致海口市劳动人事争议仲裁委员会申请人：*** 年月日附证据： 1、劳动合同书一份 2、考勤表3013年9月至 ...

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