.04.22.日通要知裁员(但没说裁谁)。工 作期间也一直没签劳动合同 4.28日正式通知裁员,我们一共8个人,要求公司给予补偿,公司表示 现在效益 补 偿),我们自己商量结果让补偿1个月的算了。公司还自己打印一份退 工协议书,内容大致是: 甲方:员工 乙方:公司 公司于4.28与劳动者解除劳动关系, ...
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五.协议终止与解除 本协议期满后,符合本条件的或没有违反本协议规定义务的,待乙方毕业后正式签订《劳动合同》 六.违约责任 乙方在培训期间或培训结束后,由于个人原因与甲方解除《就业协议书》和违反甲方纪律予以辞退的,乙方须赔偿在甲方培训期间的培训费,住宿费,生活补助及其他 ...
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工资就跟老板提出辞职,不然的话这个月的工资也拿不到。还没有签劳动合同,只给老板签了学校给的一份就业协议书(三方协议),老板开始是这么说的:“要等拿到了毕业证才签 个多月,可不可以三个月。他就说我是学生。不知道跟老板说了辞职就走要不要赔偿公司(如:违约金,公司的损失赔偿等等)。恳请律师帮我解决这个问题。...
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假期九个月,但是我的年终奖已被扣除,请问这是合理吗?现在我想提出申请解除劳动合同关系,可是我的5年劳动合同协议书至2018年6月份满期,今公司还未延续签,请问主动与公司解除劳动关系后我还有失业补助金吗?以及公司还要赔偿什么补助金吗?比如其他因工伤一次性伤残补助金等...
//www.110.com/ask/question-12581275.html-
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.04.22.日通要知裁员(但没说裁谁)。工 作期间也一直没签劳动合同 4.28日正式通知裁员,我们一共8个人,要求公司给予补偿,公司表示 现在效益 补 偿),我们自己商量结果让补偿1个月的算了。公司还自己打印一份退 工协议书,内容大致是: 甲方:员工 乙方:公司 公司于4.28与劳动者解除劳动关系, ...
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份学习协议书,我培训期间是没有工资,只有包吃住,并且住的费用和学习的费用都写到协议书里,服务期限是两年,协议内容提到要是我未满服务期限,需要赔偿,现在我想离开 才离开。当初在入职前,老板给我说的口头承诺(工资待遇)没有兑现,并且没有签订劳动合同,每个月的工资还没有准时发放,现在我需要赔偿学习的费用吗?...
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小组的组长。2012年2月,公司因为经营出现问题,宣布解散。按照《解除劳动合同协议书》,公司给我的补偿款项为: 1.经济补偿金为六年(2062.58*6 因为他的那个处理决定纯粹是污蔑,所以我想要求他: 1.撤消不当处理并赔偿名誉损失; 2.返还被扣奖金。 我现在是找劳动部门还是直接到法院起诉好一点 ...
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就业的三方协议以及与当地人事局签了一份就业协议书。协议预定工作年限5年,不满5年的需赔偿一万元。最近学校要我们签劳动合同(在此之前未签过劳动合同), 月1日。可是现在我由于个人原因这学期结束就想辞职,想问: 1、不签这个合同,辞职程序是否按试用期内进行?(两年一直享受正式教师的待遇) 2、辞职时需要 ...
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就说如果3天之内不到新岗位,就按旷工处理,我也没同意,单位就与我协商解除劳动关系,说扣我违章处罚1600元,车的事不用我负责任,公司给我结清工资,不给 同意了,我20号签了个离职交接表,公司也把工资给我发了,但是没签解除合同协议书,因为我觉得里面写的不是很明确,请问这样是不是算离职?还有离职原因怎么写 ...
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王小林,男,汉族,46岁,现住江南小区(系伊宁市斯大林三巷重庆小天 鹅火锅食府店主) 联系电话13909997678 案由:人身损害赔偿(11220.15元人民币) 请求事项: 1.依法判令被告应支付原告医疗费4115.15元,误工费50天X126元=6300元,后 续医疗费15000元,生活补助费 ...
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