应聘为德阳市技术市场交易有限公司会计，而中区人事局是根据该班三次自学考试结束后的毕业成绩确定本班126名学生前10名优秀毕业生为招干对象，于1995年8月进行了 只解决了干部身份，并没做工作安排。当时中区人事局具体负责招干经办的同志肖辉告知：‘当我们到了机关事业单位后，工龄连续计算并享受正式待遇’）。...
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公司与我协商解除劳动合同并约定了赔付的经济补偿金，双方已经签字盖章，工作已经交接完毕并离开公司后十来天，公司说工龄计算多了，直接以扣减了部分工龄的经济补偿金打款给我，请问公司的做法违法吗？用人单位是否可以单方面变更该合同？...
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公司与我协商解除劳动合同并约定了赔付的经济补偿金，双方已经签字盖章，工作已经交接完毕并离开公司后十来天，公司说工龄计算多了，直接以扣减了部分工龄的经济补偿金打款给我，请问公司的做法违法吗？用人单位是否可以单方面变更该合同？...
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公司与我协商解除劳动合同并约定了赔付的经济补偿金，双方已经签字盖章，工作已经交接完毕并离开公司后十来天，公司说工龄计算多了，直接以扣减了部分工龄的经济补偿金打款给我，请问公司的做法违法吗？用人单位是否可以单方面变更该合同？...
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请问:我在一个单位连续工作了十八年，这十八年是与总公司签合同，现在总公司无故和我解除合约，让我与下属单位另外重签合同，以前的十八年工龄不计算。请问这个做法合法不？谢谢...
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劳动合同到期，公司不续签，赔偿合同到期前12个月的平均工资乘以工龄，我想问 前十二个月中有五个月因为单位经营问题给我们放了五个月的假，这五个月工资是市最低工资的70%算的，这五个月也算在平均工资的计算里么？...
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2004年至2007年在民营企业上班，没有缴纳社保，现在到事业单位，前三年的工龄不予计算，因为没有缴纳社保，但是当时用人单位有合同...
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学校托管3年，09年学校将通过协议把档案存放到当地的人才市场中心，10年我把自己的档案迁移到我们县的人才服务中心，16年与当地县级房地产管理所下的房地产开发 的下属企业，工资结构都是参照事业单位的工资结构核算的，以前也没有交过养老保险。像我这样的情况在核定工资时以前的工龄算不算，但是存放档案时档案里有 ...
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打官司期间这家银行被另一家银行合并了，企业没有了也没有将我父亲的档案、情况进行交接。新单位全盘接收的员工，但认为由于原银行没有将其情况进行如实告知，对我 的档案，高校说当时企业是独立法人企业，高校不负责保管档案和银行的任何材料，档案丢失高校没有责任，现在我们可以要求这个高校给补办档案吗？工龄怎么计算？...
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由于一些原因公司从去年6月份开始交社保到今年3月份。我现在所在的单位是按公司交社保满一年来计算工龄的，不到一年工资相差较多。我咨询了当地社保局，说不 又咨询了劳动局，说已过仲裁时效，不能受理，请问是否还有其他途径？ PS：跟原单位关系还好，不介意自己出社保费，关键是有没有途径可以由公司名义补交。谢谢！...
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