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用人单位在签劳动合同时为什么要员工在合同书上写上" 本人不愿签定无固定期限劳动合同”。他们是想逃避责任吗?...
//www.110.com/ask/question-7188109.html-了解详情
我刚入职时与公司签了一份合同,里面的第一条款是固定期限劳动合同3年,后面的条款有一条是3个月的试用期。试用期过后,我也转正了。公司还需要与我签劳动合同吗?前面签的合同是试用期合同还是属于正式合同?我现在可以以公司与我没有签订正式合同为由,要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-6733781.html-了解详情
您好,我和公司签的无固定期限劳动合同,在公司干了6年了,被无故解除劳动合同,而且我患有癌症,手术刚满一年,请问我能征求哪些权利和补偿...
//www.110.com/ask/question-6270189.html-了解详情
我于1987年大学毕业分配到一家国企工作,后签订固定期限劳动合同。2012年一家央企控股企业通过发商调函给该国有企业,工作调动到此央企控股企业。现在,公司和我劳动合同到期,公司准备解除劳动合同,本人如何申请经济补偿?即原国有企业的工作年限是否计入计算补偿金。...
//www.110.com/ask/question-6181307.html-了解详情
连续两次签订劳动合同的有权要求签订无固定期限劳动合同吗...
//www.110.com/ask/question-5642386.html-了解详情
我与旧公司签订了无固定期限劳动合同,旧公司被新公司收购,现新公司要求我重新签劳动合同,请问能否要求旧合同我工龄赔偿?...
//www.110.com/ask/question-5500173.html-了解详情
我与旧公司签订了无固定期限劳动合同,旧公司被新公司收购,现新公司要求我重新签劳动合同,请问能否要求旧合同我工龄赔偿?...
//www.110.com/ask/question-5500163.html-了解详情
已与公司签订无固定期限劳动合同切已满10年,公司想解除劳动合同协商不一致的情况下,在正常工作的情况下变相扣工资,是否违反劳动法。我可以要求2n+1的赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-5025988.html-了解详情
已与公司签订无固定期限劳动合同切已满10年,公司想解除劳动合同协商不一致的情况下,在正常工作的情况下变相扣工资,是否违反劳动法。...
//www.110.com/ask/question-5002194.html-了解详情
2013年6月进的公司到现在两年多公司都没有和我签劳动合同,但是社保交了不过说好试用期两个月后交社保,但是2013年11月才交的。公司现在 ?如果我自己辞职又有什么补偿吗?因为一年以后视为无固定期限劳动关系,但还未签书面合同。可以以未签订无固定期限劳动合同赔偿吗?现在在公司呆着好痛苦啊,求好心律师解答 ...
//www.110.com/ask/question-4877841.html-了解详情
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