合同我可以获得多少赔偿 工资单据被公司回收加班费该怎样处理我可以要求补偿加班费么，我现在已经被公司放假2个月企业每月补偿900元，企业放假多久才算是解除合同， 现在我们已经有300多人都是类似情况 现在加班的证据企业已经销毁我们该怎样维权，节假日的补偿该怎样计算，我们一 ...
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合同我可以获得多少赔偿 工资单据被公司回收加班费该怎样处理我可以要求补偿加班费么，我现在已经被公司放假2个月企业每月补偿900元，企业放假多久才算是解除合同， 现在我们已经有300多人都是类似情况现在加班的证据企业已经销毁我们该怎样维权，节假日的补偿该怎样计算，我们一年 ...
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没有达到60分。之后公司人事先口头通知试用期不通过，又书面发出解除合同通知，理由是不能胜任工作。 我是否可以申请劳动仲裁，要求公司赔偿。谢谢！公司人事曾经要求签字确认唯一的一次考核，遭到拒绝。 是申请恢复劳动关系还是经济补偿更有利些？谢谢！...
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今年合同到期后公司又以培训协议为由，跟我们续签了6个月的劳动合同，如今公司要求9月底与我解除劳动合同。 注：1、我的基本工资是3300元，每个月加上36小时加班费 的钱是不是也应该要赔） 我想请问各位律师我应该得到哪些方面的经济补偿？合同不到期是不是还应该要赔偿我违约金？（如能解决得好，重谢）联系人： ...
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新公司继续工作，但是直到2008年10月份才开始签一年期的合同，一年期合同满后接着续签2年的合同，即第二次续签的是在2009年10月20日---2011年 的时候注明的是2550元/月，但现在目前的实际的工资是3500元/月，现公司要求单方面解除终止合同，请问我可以得到哪些经济补赔或是赔付金，谢谢！...
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1小时起算；中级：是2小时起算，低于2小时的加班都不计算在加班时间内。这个标准是公司的内部规定，请问： 1.公司的这种加班制度合法吗？ 2.我可以以"公司未足额支付劳动报酬"为由，与公司解除合同呢？ 3.如果我以上述理由解除合同的话，可以获得经济补偿吗？如可以，可以获得几个月 ...
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我老公于2009－2016年在深圳上班，工资8K,然后2017年经公司决定，降薪到4500，异地办公（公司提供电脑，平时在家办公，电话，邮件等方式提供服务，公司有项目出差时就现场办公）。现公司要求解除合同。我们应要求公司给予多少补偿金等才合乎劳动法等...
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公司是原单位的下属单位，有独立法人，因此原单位拒绝我的补发减少收入的要求，而且又发现，劳务派遣公司已经于两年前和这家新单位签定了新的劳务派遣合同，但是 今年年底的，那这种情况是否属于恶意终止和解除合同，麻烦解答，谢谢我还想请教一下，劳务派遣公司在本人与原用工单位的合同期限未到期的情况下，私自与其他用工 ...
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1年保险。 合同也标明着办两年保险送一年保险。但因为保险公司取消了买2年保险赠送1年保险的政策，无法继续履行办两年保险送一年保险的约定。造成无法 上有标明：在服务过程中遇不可抗力因素，无法完成甲方委托服务或发生意外的国家相关法规执行，乙方不承担赔偿责任。 在此情况下可否要求乙方解除合同，退还甲方定金...
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司长达3年之久，后因不满公司要求其收回外面客户所欠货款！偷走合同申请仲裁，要求公司赔偿双倍工资。公司有签订劳动合同，其余业务员合同均在，就他的不在（ 上班时间是每周一到周六，业务员诉求公司支付6年的周六加班费；该业务员离职时没有书面通知，也没告知公司离职情况，属于自动离职，诉求公司解除合同半年的工资。...
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