然后就在公司学习裱花，到现在有11个月时间了，总共在这家蛋糕店工作接近2年了，【这2种工作年限能加在一起嘛】？没有与公司签订合同。只是学习裱花过后，与 自己利益，如果公司现在跟我签合同是否必须买保险，那是从现在算起，还是从刚开始工作时算起，社保公司一般是怎么买的，是全部公司付，还是各占比例？完全都不懂 ...
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还是按照8小时制发工资的，请问公司这样做是不是违反了我们签订的合同呢？工作时间是早8：00-11：30 午饭是：11：30-12：30（但这一个小时 要到11：50才可以下班，12：30到公司的时候领导就说去完了） 下午工作时间是：12：30-17：00 但每天下午的17：-18：00都在上班（没有 ...
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正常离职，但离职时我带走了我独立制定的文件，和我工作的资料！只是带走了我自已工作相关的资料，入职并未签定保密条例与知识产权的相关文件。更重要的是 起诉我，我应当承担什么样的法律责任吗？您好，我想问一下，我已经在离职之后将自已工作时制做的文件送还给公司了，如果公司后续因为我这种行为，扣我的未发工资是不是 ...
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儿子的劳动合同是否合法？ 为此，我儿子连续到新建煤矿劳资科反映要求会员单位工作，矿领导以下井从事一线工作相要挟，阻止他回原单位。这件事应当怎样处理？龙煤公司下属 到在部队吃苦、流汗、甚至牺牲，换取他人的高收入、安逸的生活不值得，这样会给将来国家的增兵工作带来阻力，这是不是一种政治腐败？应该怎样对待？...
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我母亲是一名环卫工，在工作的时候因对方破坏她的劳动现场，与人发生争执后，对方离开十五分钟后拿棍棒上面还有钉子殴打我母亲，致其昏迷，身上多处 工伤吗？我应该怎么跟单位去交涉？我母亲住院至今，打架对方没有能力支付医药费，全是工作单位负担的，而且我母亲12年前也因为打架有过轻微的精神病史，但是12年来并没有 ...
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公司机构调整与我解除劳动合同之后还让我继续工作了四个月，现在我要离职，已办理了工作交接手续，如果我办理完了离职手续，还能申请要双倍工资吗？ 赔偿工资需要什么证明？那我是办理离职手续再去仲裁 还是不办离职手续去仲裁啊？怎样叫做工作的证据啊？我没有工资表和工资条，甚至工资卡都没有，单位以前都是发现金的， ...
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本人在一家私人单位工作2年，公司一直没和我签订劳动合同，也不交社保 （交社保的钱发在工资里每月150元）因为工作的环境和性质觉得这个公司很黑暗 老板为人差，所以想自己离职，这样我能得到赔偿么？具体的赔偿标准是什么。工作是从2010年11月开始至今 如果辞职申请双倍工资会不会超过时效？...
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月找到某单位实习，直到2011年07月毕业，然后在08月跟公司签订合同，转正，请问2011年02月到2011年07月这段时间算不算工作年限？2012年08月被公司裁了，那工作年限是多久？由于还没毕业~没毕业证，所以没资格跟公司签订转正合同，一直到毕业了才签订转正合同。没毕业这期间算是在公司实习，请问 ...
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面临怀孕，新来的公司老总一直想着各种理由想逼我离开，人身攻击冷嘲热讽，最近他找到我工作中的一个小错误又想辞退我，我该怎么办？请律师朋友们帮帮我，我不愿意被 小人随意辞退，万分感谢！！！问题一：他可以随意辞退我吗？目前我不想离开，工作了4年多，我想在这家公司把生孩子的任务完成，这个时候去新公司，不合适 ...
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劳动合同写的随公司工作安排定工作内容也是含糊写的管理,这样写是否符合规定,当初去公司的时候口头说的不会被调别的地方,但是现在要给我换工作 我记考勤,东丽开始记考勤,如果我不去那边上班就算我旷工,3天辞退,而且没有任何补偿.请问这是否合法.我合同写的工作地点随公司安排定,岗位含糊写管理. 我该怎么办?...
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