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”“我不知道你怎么这么多问题,别的应聘者都没有这些问题”“等你没有任何疑虑时我们合作吧”等等之类等人跪舔嘴脸。不坦诚,他叫吴恺,跟别人聊天自称张老师;某个招聘网 文稿,先说你两句好,再说十句不好,然后说可以给你个获得技能和经验机会,问你能不能来实习,什么时候来(我觉得这才是他们最关心)。等你来 ...
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实习就是帮忙组装,一个小工位卖苦力,车间实习后进入部门,招人时候双休到此为止。部门领导说,我们部门周六是正常上班。这就意味着没有加班工资。这些都能忍受,当我们梦想公司部门好好努力学习,让自己成长起来时候。一年转正第一个月。打到银行卡是2500.(之前到 ...
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了双薪还有礼品和500元消费卡,而实习只发了礼品和200元消费卡,2008年7月1日正式转正。到年底发双薪时候公司下达了一个通知转正不满一年双薪发 上班是早8点晚5点,如果加班就是早8点到晚8点,其中加班3个小时我们公司却按照2.5小时加班计算,单位说半小时是吃饭时间不能算,而且我们工作一个星期 ...
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分担忧愁。可是不幸就这个月发生了,那时候由于弟弟是毕业班学生就读这所学校实习器材不够。学校就安排学生分开实习,不实习同学就自己安排时间 要求我们签订协议不再上访、可是学校一直处于中立。。今年年初时候我陪同父母去找学院学院当时是书记接待我们说他们学院正在进行领导班子改选。。出于人道给我们家 ...
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个人情况是: 当时一家没有公章A公司实习,所以实习鉴定表上是找人盖公司B公章。 当初学校要挟我们不签订三方协议就不能参加答辩,而 ,目前在家全职备考。 2014年6月毕业,准备参加2016年4月湖北省公务员考试。 临近毕业时候还发了一些诸如就业证明之类表格,已经忘了当时是如何填写和转交 ...
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这一点打动了。我开始有点迷恋,最终我们一起了! 当时我很穷,大三实习,找到一份这样工作很不容易,我们生活互补,我没钱时候她给我,她没钱时候我给 我咽不下这口气,我现在该如何做,我该如何去面对这件事情,当时还给公司三万块钱时候公司又给我打收到条,盖有公章,而且比借阿姨钱早! 希望朋友们帮帮我 ...
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一看就去了一趟,她说公司从2月执行新规定,分拨发工资,第一波是正式员工,第二波是离职,我问他离职第二波是什么时候,他说不知道说不好 我 请问,这样明显是不愿意给我工资企业,我一个大学生该如何维护我们自身合法权益,如果我们顶岗实习得不到保护,那为什么不让我们学校继续学习,非得让我们顶岗实习呢 ...
//www.110.com/ask/question-1548317.html-了解详情
一看就去了一趟,她说公司从2月执行新规定,分拨发工资,第一波是正式员工,第二波是离职,我问他离职第二波是什么时候,他说不知道说不好 我 请问,这样明显是不愿意给我工资企业,我一个大学生该如何维护我们自身合法权益,如果我们顶岗实习得不到保护,那为什么不让我们学校继续学习,非得让我们顶岗实习呢 ...
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日通知代通知金1200元。 事实与理由: 申请人从2012年5月21日起被申请人处工作,双方未订立书面劳动合同,2012年8月23日被申请人毫无理由辞退 结果第二个月我明明完成了销售任务公司找理由还是给发实习工资1200,佣金都按照1.8‰发放我们干满3个月时候公司突然说要找代理公司, ...
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你好,我是一名应届毕业生,现在一家公司实习,起初来到这家公司我们只签订了公司就业合同,而没有签订三方协议,但公司承诺会帮我们弄好三方协议,但是最近因为学校 实习完后不想这工作,可是现在不签的话到时候就会影响派遣证发放,而且现在都还没有找到另外工作!这样就根本签不了,所以问下该怎么办!谢谢...
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