公司没有签订劳动合同，在试用期，工作1个半月后跟经理说辞职，经理同意，当天开始就不去上班了，到下个月发工资时发现没有工资领，人事部说没有填写离职申请表算自动离职，当月工资不发，那个月我工作半个月，能拿回工资吗？平时有打指纹卡，有上个月的工资条证明我在这家公司上班。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-675073.html-了解详情
就叫我明天不要来上班了，说是要停工，且没有说停多久，而我找公司理论过后，公司说合同到期，我们不准备与你续签合同，叫我去接工资，我走到那居然叫我自动离职，再接工资，本人不同意公司又说叫我学什么安全教育和和厂里规章，并把工作降1280元，本人不同意，公司就拿矿工 ...
//www.110.com/ask/question-620254.html-了解详情
两天在谈续签事宜，现在部门表示不续签，我要求在其他部门找一个合适的职位，但还没有最后确认，今天要我签一个声明(没仔细想，就签了)，说明合同到期后不再 。另外，在其他部在下周确认有没有合适的职位。没有就算合同到期自动解除合同。 这样的情况真没有合适职位的，合同到期后就算自动离职，没有补偿的呀？让我手工写 ...
//www.110.com/ask/question-514540.html-了解详情
我调至物控职位（管控公司物料），可是在调后1个星期都未与我重新签订劳动合同，为此我找主管谈了，没有给我答复，于是我在11.6日提出离职申请，直至11.14日主管不给签，（期间我一共找主管谈过3次）于是在11.15日我自动离职。请问这种情况下公司可不可以算我旷工，1天扣3天工资。另外在公司属于责任制， ...
//www.110.com/ask/question-296712.html-了解详情
原来那手机并没有用，而是一直放在家没人接听，且并没有打我紧急联系人电话，来就以我自动离职为借口，不给结清工资，并且把我的员工离职登记表趁 情况下擅自脱岗,按规定给予自离处理,并通告全司正式与我解除劳动合同.并且由于没有办法相关离职手续导致工资无法结算,该责任由我自行负责!如何要提起民诉讼,那么我手里的 ...
//www.110.com/ask/question-62832.html-了解详情
我走。但是直到4月30日，公司既未书面出任何调动工作的通知，也未出解除我合同的通知。 5月2日行政部工作人员直接来调我去市场部，我拒绝。行政部提出如果不愿 写辞职报告，公司不会出解骋通知（当然就是不愿付经济补偿），否则三天后就算自动离职。5月5日，采购总监（也是老板之一），再次和我谈话，因为他承诺公司 ...
//www.110.com/ask/question-36307.html-了解详情
自动离职公司规定旷工三天不发放剩余工资 且没有签订劳务合同能要到工资吗...
//www.110.com/ask/question-16229303.html-了解详情
没签合同干了十多天工作，自动离职的没有工资发放的么？...
//www.110.com/ask/question-16001542.html-了解详情
有事不能继续上班了 自动离职 还有半个月工资会给吗 合同约定乙方未按约定时限通知甲方，乙方承担由此造成的对甲方的所有损失。没有培训没有招聘费用 朋友介绍的，如果要赔偿公司会超过自己半个月工资吗，做美发的工作。...
//www.110.com/ask/question-15864817.html-了解详情
在没有签劳动合同的情况下。员工自动离职。工资可以不发吗...
//www.110.com/ask/question-15687328.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·没有合同自动离职
- ·关于创建全国文明城市的实...
- ·预付款的问题
- ·父母现在离异
- ·摩托车交通事故赔偿标准
- ·农村承包土地征用后补偿款...
- ·关于产假期间绩效工资发放...
- ·民事诉讼中的举证问题
- ·集资房买卖合同纠纷上诉案
相关搜索