工资是当月16号算到次月15号。提成是当月1号算到当月月末。我签的是外服合同。当时应聘是他说底薪3700.后来签合同时看到基本工资写的1800 。然后我咨询了12333.他说整个月请病假的话是1820*80%的工资。他说就算按照她的说法也应该16号给我正常出勤工资。然后之后按照1820*60%。。我说 ...
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本人因骨折从一月7号请病假，2月病假手续只请了春节之外的时间，结果2月工资发放，春节法定假期工资为0，公司相关人士告知我公司规定可了病假工资，我的情况春节不算出勤，在病假期间，但是病假只请了17天，所以工资只发了17天的病假工资，参考劳动法第五十一条，这种行为，公司处理的是否合法？...
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本人因骨折从一月7号请病假，2月病假手续只请了春节之外的时间，结果2月工资发放，春节法定假期工资为0，公司相关人士告知我公司规定可了病假工资，我的情况春节不算出勤，在病假期间，但是病假只请了17天，所以工资只发了17天的病假工资，参考劳动法第五十一条，这种行为，公司处理的是否合法？...
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的房间就不算了，要是不按病假来算就按照计件来算，在病假就没有工资，也在工资中扣除交的三金。请问在符合劳动法，我在病假期间有没有工资。我应该怎么办，谢谢...
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“病休期间，公休、假日和法定节日包括在内”，这句话该如何理解？由于我的工作性质是轮休的，法定节假日不一定休息，也要上班。由于在我请十天病假期间有两天法定假日，单位除扣满我十天病假工资还要在我本身（按每个月有多少节假日轮休，当月刚好八天假日）八天 ...
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给单位提供了三甲医院病假条 本人就职北京一家私人单位，现孕期5个月一直在休病假在家，且给单位提供了三甲医院病假条 本人就职北京一家私人单位，现孕期5个月 ➗21*11➖830（公积金社保合计）=1800左右，请问我的怀孕请病假期间发放的工资合理吗？我之前怀孕请病假给我每月发5400左右，可这次一下子是 ...
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工作时间月半个月，公司付了半月正常工资，半月病假工资。公司制度规定的病假工资是按上海市平均工资发放，实际只有他正常工资的1/3。该员工希望上月病假工资应该按整月发放，如果按现在算法，他不愿再接受病假期间工作。请问他的要求是否有依据？谢谢...
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病假一天扣两天，请事假一天扣三天，这样合理吗？ 我是从事野外作业的，按照公司的惯例，怀孕后就可以请病假，一直到孩子出生，然后开始算产假休息一年，孕期的病假没有奖金，工资只有400元左右（什么标准也不清楚）。今年公司突然说怀孕期间的病假也要一天扣两天。我怀孕时请了10个月的 ...
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要求补交保险和双倍工资吗？ 2 住院病假期间 单位没发我工资 我能要求病假工资吗？ 3 我对开除我原因不认可 能要求分析事故原因责任 补发我被扣掉的工资吗 4 单位开除我后 一直找不到工作 如果属于无理解雇 能要求有几个月的工资赔偿吗？...
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保险金要接着领，我要求公司开据解除劳动合同书，但公司要求我自己在病假期间写辞职报告，我说明原因要领以前的失业保险金，单位说可以开据解除合同书，但必须是写我自己违反 负责，没有过错，有一次下班未打卡都扣了我一天的工资， 请问：我可能要求单位给我病假工资吗？因是门诊治疗，不能报社保，能要求单位给报销药费吗 ...
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