日至____年___月___日止(其中 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止. 2、 任何一方需解除本合同,须提前30天以书面形式向对方提交解除 、 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 5、 乙方若触犯国家法律，本合同自行解除。 第六条 商业秘密 ...
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月16日生效，其中试用期至2010年9月15日。合同于2012年7月15日终止。一直到现在2010年10月13日没有给我参加任何保险。而且没有书面形式的申请转正。工资一直是面试时谈的试用期的工资。我想解除劳动合同怎么办？公司也没有给我上保险，而且现在是属于试用期还是已经转正呢？我 ...
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做对吗？ 另外，民办学校的非公派教师的见习期有一年这么长吗？好像见习期根本就是对人事单位而言的，我们应该是试用期对吧？ 现在学校拿出终止劳动关系备忘书让我们签，请问解聘与终止劳动关系有区别吗？ 合同原文如下： 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从2008年 ...
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由市纪委市监委、市公安局、聘用人员三方共同签订三年期劳动合同，试用期不合格直接取消聘用资格。合同期满后，视工作需要和个人日常工作表现和各年度 是否续签聘用合同。合同期满综合考核合格者，直接续签五年期劳动合同;综合考核不合格者直接取消聘用资格。被聘用辅警在合同期内发生违纪、违法行为，立即无条件终止合同。...
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哪知道等我3个月试用期结束后我催公司买社保，到4月份竟然返回来一份当时叫我们按了指模签了名的兼职协议给我叫我签一份劳动合同签收表回公司，给回 6月15日后未再继续履行与我司的协议，故我司与你的协议已于2019年6月15日终止，请你于2019年6月22日前来我司办理相应的协议终止手续。 特此通知 信息 ...
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甲方交给的任务时可使用与其相关的保密资料； 5.乙方离职（辞职、辞退、解除劳动合同关系）前三十日内，必须将持有的全部商业保密资料交给甲方，不得私自带 合同的有效组成部分。 七．此协议中规定的乙方保守秘密期限为员工试用期、聘用期内以及试用期、聘用期终止后四年。 八．其他约定事项： 1.乙方如违反本协议一 ...
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无法自行解决问题在此寻求帮助。 本人今年2月12日与原实习公司签订试用期劳动合同，为期三个月，自2019年2月12日起至2019年5月11 的权利和义务中规定：试用期内如变更单位需提前一个月通知甲方，双方协议终止合同。同时又规定了试用期满有权决定是否签订正式劳动合同。 自2019年5月 ...
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时离开公司（包括但不限于辞职、辞退、解除、终止劳动合同等所 有情况）的员工，均不发放奖金； 3. 对于处在试用期的员工、兼职的员工、实习大学生、或者和 了人事部，人事以部门经理说绩效考核不合格为由拒发年终奖，这项奖励也没有写入合同中，只是在员工手册中规定奖励，所以不予发放是合法的。 其他同事年终奖已经 ...
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时离开公司（包括但不限于辞职、辞退、解除、终止劳动合同等所 有情况）的员工，均不发放奖金； 3. 对于处在试用期的员工、兼职的员工、实习大学生、或者和 了人事部，人事以部门经理说绩效考核不合格为由拒发年终奖，这项奖励也没有写入合同中，只是在员工手册中规定奖励，所以不予发放是合法的。 其他同事年终奖已经 ...
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签订合同，合同期限为2012年8月16日到2012年12月31日止。试用期自2012年8月16日至2012年9月14日，为期1个月。（摘自原合同部分内容 B公司过来的4个人都没变反而上调了工资，（他们在B公司属于在编人员）。后来发现他们签的是劳动合同主题变更书（其主要内容是C公司愿意承担原劳动合同规定 ...
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