，这样的做法是传销吗？分红制度如下：1、月消费达到一定金额的会员可以加权分配这个公司的一定利润。2、注册成为兼职业务代表的会员，可以推荐他人成为会员，推荐他人消费时，可得到这个人一定的消费提成。3、公司还会根据兼职业务代表对推荐的会员的服务质量打分，根据这个得分给他们分红。这个做法时 ...
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负责管理，男作一般工作，后离婚，股权没过户，公司运转及二人分工还是那样，公司每年约有150万纯利润，年底，女股东伙同财务（女股东妹妹）和另一名管理者分配利润，而男股东一分没有，男的问女要分红钱，女的说没有，怎么办，公司收益的大部分打在老婆亲属（出纳会计 ...
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以后会有什么风险。因为我看合伙企业法里我国好像只有普通合伙人，就是要对公司债务承担无限连带责任，而不是承担自己出资额比例的责任。那么如果在合伙协议里约定责任的承担方式有没有法律效力呢？比如协议里约定我不分配任何公司的营业利润以及公司的任何债务和法律责任。...
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投资了8万块钱，我也投资了8万块钱。我们投资的资金都已经用到办公室装修及公司运转中去了。现在由于他的家庭问题他想退股。现在目前的经营状况，公司接的工程 还没完工。现在我想请教你几个问题：1、他投资的资金如何算，按照法律规定是如数退还给他还是只按照现在公司的固定资产来折旧清算？2、我们如何分配利润？...
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由乙方自行承担，且因甲方在建设期间不能参与建设，如若乙方若有违背合同或与公司建设计划不符事项，甲方有绝对的知情权及控股权并按市场公允价值处置所办企业的产权并 收回的一方分享收益的权利，直至甲乙双方都已收回在建设期所投入的资金后再进行分配。 四、风险归避：对贵州云逸服装厂正常生产后所产生的负责问题由甲乙 ...
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没有签订劳动合同，仲裁委要求我们确定劳动关系。现在劳动关系确定下来了，确定我们和甲方公司有事实劳动关系。下一步我们要举证工资标准，该怎么举证？我现在说一下谢 谢某占49股份，利润按照出资比例分配，风险共担。在干活期间，我们也是穿着甲方的工作服，接受甲方派驻的管理人员管理，谢某本身没有公司，没开采资质。 ...
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双方各出资25000元，在风味餐厅3号档口进行经营。以服务公司的帐单为依据，按50％平均分配利润，共同承担风险。A是合伙负责人，负责日常管理，C则参与管理 ．78元，10月14日至来年5月13日，风味餐厅3号档口从服务公司提取现金56462．9元，风味餐厅3号档口还应支付职工工资17879元。因A离开 ...
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福利待遇 核定数额 1200.00 400-800 计件（模块） 2000-10000. 劳动合同 核定依据 100%完成工作 每月考核 每月考核 个人贡献 企业部分 2、劳动报酬分配标准 ①基数工资：主要体现个人本身的知识、技能、态度等因素的固有价值包括个人工龄补贴、学历补贴、能力薪资等内容， ...
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证据、2） 我们知道在一个只有450余万元的工程中，双方联营只有139.6万元但却有九丰公司单独完成的95余元《增加部份工程》工程未进入审计直接变成95万元利润来共同分配，这是任何人也是难以接受的。 3.海口市公安局. 成都市 ...
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是否在最后负什么法律责任？另外这类犯罪属于刑事案件，还是经济案件？哥哥之前需要注册公司，想借妹夫的身份注册，所以签了一份占30%的简单股份协议。后因种种 。在公司运营过程中，妹夫没有注资，也没有参与任何公司管理和发展行为，也没有参与利润的分配。这种情况下，如果妹妹再帮哥哥委托律师，是否会让妹夫的问题更 ...
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