我公司现在要变更员工的劳动合同，把合同上公司的名字变更为公司期下子公司的名字"部分员工不同意变更，需要对他们作经济补偿吗...
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律师，您好，第一次劳动合同到期了，公司第二次与我续签订的是劳动变更协议，从俩年改为三年，再签就是第三次签订了，可是公司还是要我签订劳动变更协议，改为四年了，是否可以向公司要求签订长期合同了，如果不可以我可以选择不签吗，如果我不签，公司是否陪我补偿金。请教！...
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我是一家有限公司的股东（2012年年底已将股份转移，双方作好协议，但是未到工商局办理变更手续），2013年1月份在原单位附近重新开了个同样性质的公司（未注册，整个大楼的负责人说统一办理营业执照），与员工未签订劳动合同，社保这一块现金补贴，有个员工突然离职就去 ...
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》，劳动合同法明明说职工解除《劳动合同》提前30日通知用人单位就可以，咋个如今老板不认账，并扬言不给我们盖章变更《医师变更表》。我们很恼火，也惹不起他。我们都很害怕，不知咋办？...
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条件本质上没有变化，所以不存在所说的劳动合同条件发生变更需重新签订合同的情况。如果员工个人坚持要重新签订劳动合同，签订前后对员工也没什么影响。无非是 有没有咨询过我们劳方？ ---公司召开员工大会，尽量让大家都知晓人力资源制度方面的变更，包括现场的答疑和现在的问题回复，恰恰是尊重员工，咨询员工的体现。 ...
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前面劳动合同到期了，公司出具了一份续签劳动合同通知书给我，上面写有“公司现已决定期满后与您按 原合同条件 续订劳动合同”，随后我就在劳动合同上签了字，但是后来发现续订的劳动合同中工作时间和休息休假都与原来不一致了，请问这算不算劳动条件变更或是欺诈行为？能不能合要求单位解除劳动合同?...
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的人事工作，由集团托管，不涉及集团的人事工作。当时口头承诺本人属集团人力资源部，后来也签署了变更后的集团劳动合同，但现在因为一些事情，迟迟未给我变更后的劳动 的不同。请教一下，这种情况该怎么处理，现在一直拖着本人，我不想签集团的合同了，如提出辞职的话可以要求赔偿吗？还是等公司主动说要辞掉我再要求赔偿？...
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协商达议一致在并在2010年8月24日签订岗位(部门名称、工种或职务)的合同变更,把本人岗位名称更改为“综援代表”。然后在2011年3月21日，在 其公司所在地，到达其公司所在地后，劳务公司给本人出示解除劳动合同通知书，理由为“因公司经营发展需要变更工作岗位未达成一致协议”。而且在2011年4月8日在 ...
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。(四)乙方工作地点: 业务外包项目覆盖地区。有关乙方工作地点变动的文件、协议等是本合同的附件。 (五) 除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定 因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整工作外，变更劳动合同，双方应当签订（变更劳动合同协议书）。，我合同上有这2条条款，我公司要调我岗， ...
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月）被外派到大连工作至今。公司近期已经变更名称，要求工作人员重新签署劳动合同，今年二季度公司有意不与我签订劳动合同，但因上一年平均工资以及奖金，年终奖 违反劳动合同法？另外从二季度，即2016年4月起公司在有意与我解除劳动合同起我的薪资待遇结构调整并有明显下降只有原来的百分之30左右，我是否可以主张以 ...
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