《中华人民共和国城市房地产管理法》、《城市房地产开发经营管理条例》、《物业管理条例》、《国务院批转关于行政审批制度改革工作实施意见的通知》、《商品房销售 规划范围内的房屋及相关设施所作的说明和允诺具体确定 , 并对商品房买卖合同的订立以及房屋价格的确定有重大影响的 , 应当视为要约。该说明和允诺即使未 ...
//www.110.com/ask/question-1552338.html-
了解详情
款合同无效: 1993年5月20日被申诉人与申诉人签订了一份借款合同,合同约定期限是从1993年5月20日至1996年5月20日,贷款金额60万元 负责对金融机构的监督和管理。任何地方政府、任何单位、任何部门不得擅自审批和干预审批。”第六条规定:“中国人民银行对金融机构实行许可证制度。对具有法人资格的 ...
//www.110.com/ask/question-467863.html-
了解详情
!我在一家国企武汉分公司上班,驻外从事销售管理工作(在所负责的区域市场内无固定办公场所),当时与公司签订劳动合同约定的是不定时工作制,不定时工作制我 ,每月公司会有相应的考勤通报(针对考勤异常情况比如迟到 早退的罚款通报),公司制度也明确了考勤是发放工资的重要依据,如有考勤异常情况(迟到、早退、旷工) ...
//www.110.com/ask/question-6620433.html-
了解详情
!我在一家国企武汉分公司上班,驻外从事销售管理工作(在所负责的区域市场内无固定办公场所),当时与公司签订劳动合同约定的是不定时工作制,不定时工作制我 ,每月公司会有相应的考勤通报(针对考勤异常情况比如迟到 早退的罚款通报),公司制度也明确了考勤是发放工资的重要依据,如有考勤异常情况(迟到、早退、旷工) ...
//www.110.com/ask/question-6619624.html-
了解详情
!我在一家国企武汉分公司上班,驻外从事销售管理工作(在所负责的区域市场内无固定办公场所),当时与公司签订劳动合同约定的是不定时工作制,不定时工作制我 ,每月公司会有相应的考勤通报(针对考勤异常情况比如迟到 早退的罚款通报),公司制度也明确了考勤是发放工资的重要依据,如有考勤异常情况(迟到、早退、旷工) ...
//www.110.com/ask/question-6618933.html-
了解详情
债权人甲方公司和债务人乙方劳动者两年前未签订劳动协议情况下开始工作,公司提供规章制度,管理办法,劳动者按规章制度下办事,但有一条制度不完善,操作过程中不允许 的人,造成了公司资产损失五十多万,当时不知,公司和劳动者年前然后签订了劳动合同,约定整个从事劳动过程中如果劳动者如果造成公司资产损失,公司有权向 ...
//www.110.com/ask/question-3084658.html-
了解详情
律师您好,我在某公司工作了两个月,自3月6日起与公司签订劳动合同。内容如下:(某些隐私条款没写,如姓名电话地址等) 1:本合同经双方协商 当月发放工资的清单。 6:乙方在婚假、丧假、病假期间的工资支付标准为公司制定的薪资管理办法和劳动纪律规定执行。 7:因甲方的原因停产或使乙方待工的,在一个工资支付 ...
//www.110.com/ask/question-1637865.html-
了解详情
律师您好,我在某公司工作了两个月,自3月6日起与公司签订劳动合同。内容如下:(某些隐私条款没写,如姓名电话地址等) 1:本合同经双方协商 当月发放工资的清单。 6:乙方在婚假、丧假、病假期间的工资支付标准为公司制定的薪资管理办法和劳动纪律规定执行。 7:因甲方的原因停产或使乙方待工的,在一个工资支付 ...
//www.110.com/ask/question-1637084.html-
了解详情
、违约追究等责任划分。 5.所有拟录用人员培训考核合格后与呼和浩特市地铁运营有限公司签订正式劳动合同,服务协议与劳动合同共同执行。 公司这种做法违反劳动法吗?...
//www.110.com/ask/question-14719812.html-
了解详情
均应遵守国家有关法律制度,以保证合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相协作,共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本合同所产生的纠纷, 、协议生效及文本 上述协议的未尽事宜由双方另行商定,各方应友好协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。本协议书经双方代表人签字、单位 ...
//www.110.com/ask/question-11440683.html-
了解详情