四月份工作的薪资及补助赔偿。遂未达成共识，然后当天hr邮件发了公司未盖章的解聘通知书，解聘理由为根据公司有关规定及您的工作表现，您不适合本公司此职位。第二 未果，打算找公司高层协商，但当天高层不在。hr第二天发了未盖章确认的辞退通知书，以我消极怠工旷工为由。并将我的邮箱及打卡设备签到取消。请问公司这样 ...
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公司下的解除合同通知书，盖章了，结果我误当成解聘书了，然后就办理离职了，是不是对我不利，但是我辞职报告写的公司强制辞退，领导签字了，仲裁可以赢吗...
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我解除劳动合同，理由是公司经营困难，补偿是3个月，我不同意经过多次与公司沟通补偿问题未达成一致后公司与2017年4月19日给我发了《限期返岗通知书》，针对此通知书我回复了先关邮件，但公司说未给我发放书面解除劳动合同通知，现在经营好转要求我回去上班。1、目前我这种情况该如何处理？2、我不想回去上班了， ...
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您好，产后哺乳期因为家里原因没法回到工作岗位，也不想辞职，公司发了限期到岗通知书，说我要是不回去，视为员工自动解除与公司的劳动关系，这个算公司辞退吗还是算我主动离职，合法吗...
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你好康律师，我是在新加坡打工的，我的工作是厨师，''wp工作通知书上说的是我每天工作12小时，我去了之后每天都工作超过12小时，，现在又无缘无故被雇主辞退，我能要回我的中介费吗？...
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您好，我2012.3.21进的公司，在2016.9.20收到解雇通知书，如今申请仲裁，由于公司造伪证我旷工辞退，现调解下来公司只要赔偿我一个多月，我该怎么弄，谢谢...
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我于8月'1日酒店叫我不要上班，7月8日签了一份员工过夫通知书，辞退，原因是在工作区城(澡堂门"口)争吵影响恶劣，叫我上到7月30日。我于2013年4月28日至7月30日都一直没定合同，社保没给我交，午休假不给休，和我一同上班的都休了， ...
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%，我当时就犹豫了。他看见了就说如果到那边后不是因为自己的问题，工厂单方面辞退我的话，就是工厂和他们公司的责任，就会全额返还我交上去的钱，我又明确 条件都是真的，忽悠我们签下合同书之后给了一张没有公司名称和公司人事盖章的录用通知书，就让我们回去等两天然后让我们跟着他们去工厂报到，然后到了他们地方后， ...
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我现在怀孕了，公司不想跟我签合同，又想让我自己辞职，今天公司下了一份通知书，说我不符合公司要求，工作表现差，但是不会辞退我，让我生完孩子离开公司，还把以前到期的合同改了，把工资那栏改成了 ...
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单位人事电话和我协商解除劳动合同，我不同意，要求单位出具解除劳动合同通知书，但单位不同意.但我有保留当时和人事谈的电话录音，还有和同事在微信谈的关于我被辞退的事情，请问：录音可以作为证据申请仲裁吗？ 微信聊天记录可以作为 ...
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