上班，但是原公司以我们自动放弃为由拒绝赔偿，这样可以申请劳动仲裁吗？（在公司工作了6个月，这期间并未签订劳动合同，这样有补偿吗？但是最后离职的时候，公司给我开了离职证明，证明上写的也是因为公司解散原因解除劳动合同）申请仲裁大概要多久 能拿到补偿款吗？谢谢！没说清楚，等于是当初没离职的时候 ...
//www.110.com/ask/question-1908175.html-了解详情
公司工作21年，在2013年4月27日与单位同事因工作与其争执几句，公司在4月28日以我们打架为名将我们停薪停职一个月，到5月底告诉我俩 ，2005年10.1-2010.9.30日第三次签订合同，2010年10.1-2013年9.30签订第四次合同。我想问一下可以被无故解除劳动合同吗？如果单方解除劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1758668.html-了解详情
涉嫌恶意中伤和人身诽谤，严重侵权，损害了我的权益，对我造成了严重的影响。公司欺人太甚，万般无奈下唯由借助法律来维护我的合法权益。请各位律师帮帮我，指导我要 要点剖析： 1、公司属于违法解除合同，原本入职时规定3个月转正，因而正常情况应该是5月签合同，但9月才与我签署劳动合同，我是否可以要求双倍工资赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-1378319.html-了解详情
公司无理由提出解除劳动合同，我同意离开公司。公司称此为协商解除合同。根据劳动法，公司只按服务一年补偿一个月的补偿金。如诉诸法律，可以提到双倍赔偿吗？公司未有书面解除劳动合同通知。只拿出服务一年补偿一个月的协议。但公司已对内对外口头宣布本人已离职。在此状况下如何维权？...
//www.110.com/ask/question-1204898.html-了解详情
各项工作以及单据交接，我这里也有我跟交接人签名的交接证明。但两三个月后，公司不但还不给我上社保，反而以账目不清为由要起诉我，这我该怎么办？我向一些律师咨询过，说公司不给员工依法缴纳社保，员工是可以随时解除劳动合同了的，而且我也书面通知公司人事解除劳动合同了。我也跟来接手我工作的人做了交接手续，也签了 ...
//www.110.com/ask/question-1161930.html-了解详情
上周单位（一个私人公司）通过一个人事助理口头通知我解除劳动合同，但没有书面通知，只是提了一句“鉴于我的工作情况，聘用合同截止到。。。，没有提到经济补偿。 如果到时候办理离职后续后，单位认定我是主动辞职或者旷工不上班，不给予补偿。我该怎么做才可以保留证据报名这是对方提出解除劳动合同而不是自己主动辞职的？...
//www.110.com/ask/question-849326.html-了解详情
用人单位无正当理由解除劳动合同的，劳动者可以要求继续履行劳动合同或者解除劳动合同之后主张双倍经济补偿金，经济补偿金的计算是按劳动者的工作年限计算，工作满一 解聘公司员工，没有任何理由，就说是公司洗牌，到目前为止公司没有任何说法，公司没有签订劳动合同，没有交保险，连工资都没有给，部分员工已经起诉到法院， ...
//www.110.com/ask/question-752769.html-了解详情
我去办理离职，而且没有任何赔偿，只能拿到工作时间的基本工资，理由是我在试用期，公司有权随时辞退员工（在这之间我一直留在B部门，而且从未去过A部门），请问 吗，还是只能得到半个月的经济补偿，如果公司不答应给半个月的经济补偿要求终结劳动关系，是不是可以按照违法解除劳动合同要求其按照经济补偿金的双倍来补偿。 ...
//www.110.com/ask/question-549312.html-了解详情
汤律师你好，我是山东联通烟台分公司的一名员工，公司在我没有犯错误的情况下解除了劳动合同，而且我们是跟第三方公司签订的劳动合同，但是所谓的第三方公司其实是有名无实的，请问一下，我可以向公司索要赔偿或是违约金么？？我在联通公司工作6年了，如果可以赔偿，那应该赔偿多少呢???...
//www.110.com/ask/question-515575.html-了解详情
司机，因为这个行业不太适合我，工作压力、工作强度大、我要与公司解除劳动关系，劳动合同还没有到期，公司要收取我的违约金，我写了辞职信，经理不接收，我只好通过 仲裁？我知道劳动法有一项是：提前30日书面通知可以解除劳动关系，可是如果公司这边说没有收到，我怎么办？留着邮递公司（我寄的是快递）的存单管用吗？...
//www.110.com/ask/question-322174.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务