提成,所以有吧我们7月份工资全扣了,公司制度上面写到,周一到周五,是正常上班时间,周六周日为休息日,但是公司以周内工作没有完成,周末是正常上班不属于加班为由,没有付过一分钱的加班费,而且让我们签订了保密协议和竟业限制,但是没有保密费和经济补偿费,我去劳动仲裁问 ...
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满月后发放月工资,不足一个月不予发放点工工资。 3、乙方的工薪及奖金应内部保密,如个人原因外泄,一经证实,甲方内部重罚( 1-3个月基本工资)。 三、 本协议未尽事宜,双方可以协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。 九、补充条款 1、根据公司规定,乙方不得擅自离岗,一经发现,按旷工处理(旷工 ...
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了劳动合同,但一年多过去了从没有把我们那份还给我们,还签订了一个保密合同并且没有支付保密费,签订的劳动合同上有条款写明离职之内半年不能从事同行业,如果从事了 的佣金,并可拒发。我们已经签字了,公司没有和我们签订竞业限制协议,如果我从公司出来后,半年内从事了同行公司是否有权拒发我的提成? 如果去劳动部门 ...
//www.110.com/ask/question-2298149.html-
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工资提升根据个人绩效而定。 3、签订了一个保密协议(因为是做软件产品的,考虑到产品的保密性) 上边的描述是我和公司签订的三份材料,之前并没有说明过工资组成,每月也是按照总工资发放的。 现在发生的问题是: 因为公司经营不善,发布2012-01-01即将执行的新规定,规定大概内容如下: 1、修改工资 ...
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依法制定的工资分配制度确定)、住房公积金的待遇也没注明、劳动合同的期限也变短了。公司说新的合同签完后,旧合同就自动作废。 为此我没有签新合同,因为来该公司时, 。但两份合同都是这样修改的(公司那份和我手中的)。请问这种情况是否影响合同的有效性。 还有一件事,我跟公司签订了一份保密协议,签时是一式两份, ...
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我2010年5月4日和一个网络公司签订劳动合同,有三个月的试用期。同时还签订了保密协议,里面说如果我违反了保密条款需要交纳违约金5万。现在工作了20天,想辞职,公司不允许,我如果交了辞职申请就可以了吧,不做相关行业,他没有资格要我的保密违约金吧?...
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并填写了辞职报告,递交给人力资源部后让我回去等消息,如今直到今天11月22日公司也没有任何消息,此间我隔几天就跑HR问消息得到的回答总是回去等。公司这么 等我说交钱吗?与公司签订的劳动合同上没有约定违约金,但是签了份保密协议,上面有赔偿金一说。如今两份劳动合同和保密协议均在公司处。新劳动合同法虽然规定 ...
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不能按时完成布置工作和任务,为由立刻被开除,公司没有提前三十日通知。公司方面表示签订合同自己加了一条未完成任务,可以给予开除。入职时签订了保密协议,没有发过有 赔偿。现在公司只愿意付多一个月的工资作为了结。我这边跟公司协商赔付2个月工资,被公司驳回。如果我去劳动仲裁会不会也是只能得到一个月的补偿?我的 ...
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您好我刚在某公司离职,离职时公司让我签订了一份半年内不得从事该行业的协议,另外我在工作期间未签订劳动合同和用工合同,签订该协议时也未得到任何补偿和保密津贴,请问该协议是否有效?如果我半年内从事了该行业的相关工作有触犯法律吗?...
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一下。网上加盟签的扫瞄协议有效吗 甲方:杭州诺伦电子商务有限公司 乙方: 第条 总则 1、 鉴于乙方申请,甲方根据加盟计划,授予乙方(公司或个人)特许经营权。甲 元汇入甲方账户。 3、加盟授权从甲乙双方签订合同,并且乙方向甲方付清规定的款项(实际须支付的款项种类和金额按签约合同规定为准)之日起生效。 ...
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