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这个厂半黑半白,我在里面做个几年了,十二小时上班没加班费,有时一个月干三十天没休,工资还是那么多每月保持三千八,到四千块老实文化低一点社保都你办,老板(刘鹏),就是靠克扣员工起家,进了泰茂就是进了牢房,去也去来走也走掉,农民工兄弟们长点眼……...
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我是读了高中一学期出来打工的,在同学的帮助下我在一家童装店上班,刚开始觉得老板挺好的所以就在她那里帮忙上班,一开始的时候,说好的时间规律没有几次做到,总是让我加班,又加班费,明明一开始的时候说的周一到周四我来守店到八点半就下班,周五到 ...
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,九点又来加班,经理说的加班是没有工资的,老板又说有,加班费另算,然后我们就想做了,因为试用期过了后排的晚班得上到十点,家远没有公交车,安全等因素,老板我们工资,说我们这种是没有工资的,三天试用期过了的,有后面的工资,三天试用期没过的,没有工资。 ...
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大家好,我在景芝镇的一家个人厂里干活,没有签劳动合同,也没有工作服,工资卡,老板总是拖欠工资,还让我们晚上加班干活,还加班费,我今天辞职干了,共欠我1万多块钱,我问老板要工资,老板说没有,等有了就我,我现在等着钱用,我该怎么办?...
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月进入该厂,从事制板工作,年薪是7万,月发5000。2012年由于人事调动,老板提升我为部门主管,兼职打版工作。当时人员丰足,工作也挺顺畅。薪资每年都有 增大,老板又更改了制度,加班不再加班费,从此人员流失,员工心中抱怨,愿加班,导致工作能顺利进行,老板为此就说我管理水平不行,我说我担任主管了 ...
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我于2015年6月在一家服装厂打工,从进厂工资从没有按时发放过,为了要工资和老板发生多次争吵。我们规定是月末最后一天发放工资、但每个月工资都延迟到下个月的 ,工作时有时赶货加班从不加班费、因要工资吵架和老板娘照成隔阂工作中经常刁难我。我程几次要求说我达到你们的要求把我辞退,老板不予辞退并且说;你 ...
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,也肯报工伤,说是等二次手术后再来谈赔偿问题。前段时间我说要去报工伤,老板同意说想私了,也就是除开二次手术费他出的钱外,再赔偿3万块。还说要是我 工作期间的工资是一个月4000块,没有底薪没有加班费。而且在休息这快一年的时间里没有支付任何费用,请各位律师告诉我该怎么做?有哪位律师可以我帮助,谢谢...
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现在公司大货出来问题。老板她说是我的问题,和上任没有交接好。把我炒掉了,还要扣我4000元的工资,就连节假日和晚上的加班费我算。请问她这样 因为公司没有加工厂,所有的大货生产是外发加工。这批有问题的大货。公司的老板已经向加工厂索赔了50%。理由是没有按时交货。为什么在我这里索赔的理由又是我和上任 ...
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我在这个公司1年了,没有签任何书面合同,因老板太黑,也挣钱了,提出辞职,他说要按公司规定,提前一个月申请,《没签合同》,我没同意,搞 ,他说让我走,只我计件工资,当时说好的补助,和班长补贴,我了,当班长期间也没加班费,还经常半夜起来干活,所以想辞职,而且,公司什么保险啊,社保啊,什么的都没交 ...
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的函上要注意什么?才能更好的保障自己的合法权益!1.是否我拿着人事的辞退信,上面有行政签字,公司盖章的辞退函,就可以申请劳动仲裁?这个 5年是是公司需要赔付5X2=10个月工资 +一个月解除合同通知金 +1800个小时的加班费? 3.我们这个月底,28号发放这个月工资,同时发今年双薪,老板想25号 ...
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