不能干重体力活或者潜藏后遗症等，请问这样的事怎么处理，补充一下，未签劳动合同的，但事实存在劳动雇佣关系的，l医生说过几天出院回家治疗，我担心出院后责任方抵赖，估计一两年都没法干重活，还有后期有什么并发症或者后遗症之类的很头疼，想问问您私下解决和工伤认定分别能合理赔付多少？...
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装修物时，在拆除吊顶时从脚手架上摔下来，造成腰椎压缩性骨折，挺严重的。请问我爸爸和牛排店老板是劳动关系还是雇佣关系，是老板直接找的我爸爸做工。现在老板说他不管，跟他没关系，他该赔偿么，赔偿的话应怎么赔偿。爸爸以后不能干体力活，治疗时间长费用又贵，我们真不知道该怎么办 ...
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装修物时，在拆除吊顶时从脚手架上摔下来，造成腰椎压缩性骨折，挺严重的。请问我爸爸和牛排店老板是劳动关系还是雇佣关系，是老板直接找的我爸爸做工。现在老板说他不管，跟他没关系，他该赔偿么，赔偿的话应怎么赔偿。爸爸以后不能干体力活，治疗时间长费用又贵，我们真不知道该怎么办 ...
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装修物时，在拆除吊顶时从脚手架上摔下来，造成腰椎压缩性骨折，挺严重的。请问我爸爸和牛排店老板是劳动关系还是雇佣关系，是老板直接找的我爸爸做工。现在老板说他不管，跟他没关系，他该赔偿么，赔偿的话应怎么赔偿。爸爸以后不能干体力活，治疗时间长费用又贵，我们真不知道该怎么办 ...
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办理的），A B档口经营类型相同，并且与个体户注册经营范围一致。老板聘请我在他经营的A档口当业务员，我为其打工了2年，我因病住院期间，老板将我开除， 没有签劳动合同，仲裁判老板赔偿我两个月工资和9个月未签订劳动合同双倍工资。法院一审却判老板用工主体资格不符，属于雇佣关系，一分都不用赔，并让我赔上诉费。 ...
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我的父亲今年62岁 在私人承包的矿山劳动时受伤.现在在医院治疗.半边身子瘫痪.大小便失禁. 我的父亲和工作单位是雇佣关系 不是合同制.且是农村民工. 请问要得到多少的赔偿. 还有 用走劳动务才程序吗.及工伤鉴定属于几级？....
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补贴300，工龄100，满勤奖50 加班费等。【公司有说只发基本工资和补贴 合理吗？】 还有当初填的工伤申请表中事故原因【不是本人所写，后来有签字】对我 为工伤！ 我现在还弄不清楚我是属于劳动关系还是雇佣关系，上班差不多有5年，一直没有签任何合同，今年有签一份空白的合同。 如有回复，非常感谢。 比较急...
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补贴300，工龄100，满勤奖50 加班费等。【公司有说只发基本工资和补贴 合理吗？】 还有当初填的工伤申请表中事故原因【不是本人所写，后来有签字】对我 为工伤！ 我现在还弄不清楚我是属于劳动关系还是雇佣关系，上班差不多有5年，一直没有签任何合同，今年有签一份空白的合同。 如有回复，非常感谢。 比较急...
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我因学校未给我买社保、签合同，要求学校付我双倍工资，一定的经济补偿，并补交社保。学校告诉我，我已满50岁（女），已开始拿社保，不存在劳动关系，只是雇佣关系，不存在签订合同的问题，每月已按时付我工资。不存在给我补偿和赔付问题。...
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律师：您好！ 我是2008年进公司的，公司把劳动关系托管给上海对外服务有限公司，属于派遣性质。 2008-2010签了第一次合同 2010-2012签了第二次合同 后，变成直接雇佣关系。按照劳动法，我的理解是，公司应该跟我签署无固定期合同了，但是公司回复：累计工龄，不累计次数，且强调用工和用人是不同 ...
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