进公司是跟第三方劳务派遣公司签订的合同，用工单位破产原单位的员工有遣散费 用工单位把我们退回第三方 第三方劳务派遣公司有权利把我们调到其用人单位的其它公司 那么太远了我们能不去吗 能得到什么补偿...
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跟公司签署的正式劳动合同，已经工作八个月，现在公司要强制让员工转劳务派遣合同，是否违法？如果我同意的话，能申请什么补偿？如果我不同意，公司能不能以此为理由把我开除？...
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是“协议书”请问这样的合同具备法律效应吗 我5600元的工资已经被扣除2700元了 找劳动局 劳动局也不管 请问这样的可以起诉劳务派遣公司吗？协议书全称是“新进员工(试用期)协议书”...
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我跟公司签的劳务派遣合同还未到期，公司改新规定，签新合同为外包，有部分人未转正接到通知改为外包合同，说不改就不给转正。我想问我们老员工合同未到期的现在可不可以告公司，可以的话以什么方式告，不告的话，怕公司会为难我们，领导层开会，原来的劳动派遣工会越来越严，控制加班量。求律师帮忙分析！...
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我跟公司签的劳务派遣合同还未到期，公司改新规定，签新合同为外包，有部分人未转正接到通知改为外包合同，说不改就不给转正。我想问我们老员工合同未到期的现在可不可以告公司，可以的话以什么方式告，不告的话，怕公司会为难我们，领导层开会，原来的劳动派遣工会越来越严，控制加班量。求律师帮忙...
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我是通用合资企业的一名员工，与中智签定劳务派遣合同，在通用工作了5年，现在合同到期，公司想解除合同，不签约了，给我3万元，少吗？...
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我是通用合资企业的一名员工，与中智签定劳务派遣合同，在通用工作了5年，现在合同到期，公司想解除合同，不签约了，给我3万元，少吗？...
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在一家日资企业工作七年，前4年是劳务派遣工，后来转为正式员工签了3年合同，现在公司终止劳动合同，合同没到期还有两年，这种情况公司该赔我几个月工资...
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公司为了逃避责任， 可否与所有工人签订劳务用工合同(上面根本没有劳务派遣公司)，里面条款就有员工自己购买五险一金，这样的合同无效吗？...
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我公司和员工签订试用期合同三个月，转正以后做劳务派遣正式签订劳动合同并且缴纳社保，这样做合法吗？苏州园区...
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