说“如果一直没有钱，是不是就不发工资了。”总经理说“那也没有办法”。最后，我把公司告到了当地的劳动仲裁，当地的劳动仲裁受理了，我并且也收到了开庭调解通知书，可问题是公司的通知书没有人签收，要劳动仲裁局去送达开庭通知书。去送达通知书到现在两个多礼拜，也不知道公司是否签收了通知书 ...
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我应先向劳动监察部门反映？还是应该立即提请劳动仲裁，并要求双倍经济补偿金？仲裁胜算如何？ 3、公司要求签收“解除劳动合同通知书”，我不认同解约理由，但人事说是正常程序，故我签字。请问会不会对仲裁产生不利影响？ 希望大家帮助指点，谢谢。 PS:按劳动法，公司违法解约，单倍补偿应赔付 ...
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等规章制度，申请人在职期间多次严重违反公司规章制度，我们经过合法程序，与申请人解除劳动关系。 一、申请人在2013年12月212日至24日连续三天上班，但 劳动合同关系，并向其送达了解除劳动合同通知书。我们依法解除双方劳动关系，不同意支付赔偿金。请求驳回申请人的仲裁请求。 本委经审理查明： 申请人与被 ...
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等规章制度，申请人在职期间多次严重违反公司规章制度，我们经过合法程序，与申请人解除劳动关系。 一、申请人在2013年12月212日至24日连续三天上班，但 劳动合同关系，并向其送达了解除劳动合同通知书。我们依法解除双方劳动关系，不同意支付赔偿金。请求驳回申请人的仲裁请求。 本委经审理查明： 申请人与被 ...
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公告送达《劳动仲裁受理通知书》，估计得300元，那往后还得涉及《开庭通知书》《劳动仲裁判决书》《强制执行通知书》的送达吧？就是另外还得花900元公告送达吧？ 强制执行怕也找不到 工资，你也找不到我，我新买的车也不是我的名，特别嚣张，我应该怎么办？ 另外说因为我去仲裁了，他的营业执照不能年检了，这对吗？...
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未签订劳动合同，可以申请劳动仲裁吗？没帮我买社会保险，原本8月份工资9月份发，但因请假或旷工被拖到目前没发，昨天给了辞职通知书单位说是因为单位违法， 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定 ...
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我在职期间，与公司有劳动纠纷，公司拖欠我工资，未与我签订劳动合同。辞职后我把公司告到了劳动仲裁。劳动仲裁说公司已注销，让我撤诉了。后来又让我重新写了一份劳动仲裁申请，前几天收到了不予受理通知书说是申请不符合受理条件。请问仲裁书与不予受理通知书有什么区别？去法院应该出具哪个？哪个对我比较有利？...
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，想出兑，关门找不到老板，欠工资2000元申请仲裁已经受理，可是劳动仲裁单位给被申请人打电话接通后老板不理，仲裁单位给我来电话说找不到被申请人，提出公告 受理通知书》，估计得300元，那往后还得涉及《开庭通知书》《劳动仲裁判决书》《强制执行通知书》的送达吧？就是另外还得花900元公告送达吧？ 强制执行 ...
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关系通知书只起到通知的作用，不能视为劳动者和劳动单位正式解除劳动关系，劳动者要求公司为她开具法定解除劳动证明，A公司拒绝。 劳动者决定前往劳动仲裁院 申请 AB两个公司共同承担连带责任，赔给劳动者赔赔偿金，开具法定解除劳动关系证明？ 5.工资标准里是否包含加班补贴，电话补贴以及交通补贴？加班补贴就是 ...
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单位的一切条款和工作纪律 2012年单位换新领导 2012年1月4日被用人单位解聘 当时让单位出具解聘理由书面材料 单位不给出手续 次日我像当地的劳动仲裁委员会 递交了我的仲裁申请 劳动仲裁委员会受理通知书如下：姓名：XXX你2012年2月27日送来的仲裁申请书已收到 ...
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