鲁律师您好，我是湖北鄂州农村商业银行的一名员工，工作了一年多，跟单位签订了3年的劳动合同，合同上说服务期未满要做出一定的赔偿，现在个人申请离职，单位要我交岗前培训费6000和工作服费6000，一共是12000，请问这合理么？我并没有签订有服务年限的培训协议。...
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你好！ 上个月公司将HR的2名员工开除了，之后行政人事经理重新安排公司，分配工作不均匀，给我的工作除了要做原来的，还要招聘、仓库和公司前台3份工作，部门还是隶属人事，庞大的工作量给我造成很大的压力。 但因去年签了一份培训协议，服务期是今年的5月到10月，如果就这样离职的话，势必还要赔钱， 我的合同 ...
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公司强制员工签订员工培训协议如若不签视为不遵守公司规定要解除合同；原因让写个人原因还拒绝发放剩余工资我们该怎麽办...
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公司美容师到外地学习三个月，产生费用3000元，公司支付生活补助等1840元/月，服务期约定为2年，员工个人绩效不好，工作态度不端正、不服从公司管理，工作4个月后不辞而别，请问公司应采取哪些措施维护公司利益？...
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是不同意迁户口，个人提出辞职与公司解除劳动合同。（因为同时签了服务协议，个人提出辞职要赔违约金)——个人认为。如果辞职要赔违约金吗？因为公司有赴外培训。员工必须迁移户口吗？...
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大学生校招，签订实习协议，约定实习期一年，中途退出需要赔偿违约金，包括 招聘费1000，培训费1000(老员工培训)，以及实习期间每个月800，我实习六个月中途退出(提前一个月告知)可以不支付违约金吗？...
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大学生校招，签订实习协议，约定实习期一年，中途退出需要赔偿违约金，包括 招聘费1000，培训费1000(内部老员工培训)，以及实习期间每个月800 ，我实习六个月中途退出需要赔偿6800吗？...
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时间为准，公司那边复责接待的人解释那份合同时说的是最晚7月15我们的合同就自动解除了，但是现在公司那边不承认说过，而幼儿园这边跟我们签了一份员工培训协议，写的是劳动合同签订期限内离职需要付费，那我们到了我们签的实习协议时间离职需要付费吗？...
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你好 请问我签了三分合同 一份试用期合同 工资是2000 一份员工培训协议合同 说要做满一年 不做满一年要支付违约金8000 还有一份保密协议 现在我做了两天不想做了该怎么办？...
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律师你好，我是今年的应届毕业生，今年一月份和某一银行签订了三方就业协议，当时交了3000的违约金，到7月份，去南京一个武警基地进行了20天的新员工培训，8.1签订了劳动合同，3年，试用期6个月，8.1开始 ...
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