因为个人原因，未能够提前30天离职。离职日为9月10日，8月20日申请离职，8月23日就请假没有上班了。 但是后面公司以未提前申请离职为原由拒绝开具离职证明，我该怎么办？八月份的工资还会压扣，离职证明一定要一个月时间才能拿吗？...
//www.110.com/ask/question-1849633.html-了解详情
我是一个12年的应届毕业生,在佛山泰坦软件工作了3个月,本人家住越秀,当时是签订了劳动合同,后来因为家里的原因离职了,泰坦公司也没给我开离职证明,因为是第一份工作,也没有太在乎,在今年重新在找工作被告知需要提供离职证明,与泰坦公司人事联系,但是对方以离职 ...
//www.110.com/ask/question-1781516.html-了解详情
去，那就算是你主动辞职。 7月2号被通知去公司办理离职手续，我们并没有写辞职申请，只填写了离职申请，公司还要求我们必须填写自主辞职单，我们认为是公司的责任 写，7月3号公司就说我们写的离职申请领导不同意，现在安排我们上班不去的话，就当我们是旷工，要么就自主辞职。如果只有人证并没有单据证明，像这样的情况 ...
//www.110.com/ask/question-1728861.html-了解详情
律师，您好，我是在6月24号去原单位填写离职申请的，当时常务让我填离职时间就是在6月24号，但是离职申请填写以后公司说还要找领导签字后才能办理离职证明，没有离职证明我不能到新的单位去报到，现在都7月2号了，原单位的领导说是在出差不能签字，这段时间 ...
//www.110.com/ask/question-1725613.html-了解详情
待公司讨论出处理方案后才可以为我开具离职证明，但是公司到现在都没有出局明确结果，而且我今年2月份到现在的工资还没有发，去年11月到今年1月份的保险 在外地没有和他们理论，答应把我其他工资一次性结清，但没有给出时间，公司一再敷衍欺骗的行为无法接受））我今年6.26号突然生病需要住院 ，经过咨询相关机构说 ...
//www.110.com/ask/question-1724556.html-了解详情
于原单位劳动合同到期 本人没有续签 等办理完离职交接资料后 公司却不给与办理公积金转移手续及开具离职证明 导致我在现在的公司上班时 这边公司无法为我购买公积金 与原单位沟通后：他们给出的理由是 因公司有一位同事拿走了公司的公款 公司已报案 案子若没结 所有人均不得办理公积金转移手续 公司也 ...
//www.110.com/ask/question-1520411.html-了解详情
由于公司的工资是两发制的，底薪是银行打卡，但是还有一部分是现金领取。现金领取要在工资条上签字，公司想裁员，用各种手段给员工减薪。员工不愿意就辞退。辞退的时候是有条件的：1是自动离职，没有赔偿，可以开离职证明。2就是开除，给予基本底薪赔偿，但是给开的是 ...
//www.110.com/ask/question-1316363.html-了解详情
公司是工资是迟发一个月，所以我12月查公司没有发给我，我打公司人事电话说是扣了我的钱，然后我说能不能给我打个离职证明，他们说老总对我辞职很不高兴不给我 问为什么他们说被拖着），第二他们扣钱我能不能讨说法，第三他们不开证明的话我怎么维护自己的去权益，如果他们老总一直不高兴我不是一直拿不到证明吗？谢谢律师...
//www.110.com/ask/question-1311238.html-了解详情
因为我是新手，对于工作交接不是很清楚该交接什么，向对方提出月底离职，方便工作交接，但是当天对方就同意离职，让我第二天就不要来了。并说工资会在8月份打到 公司既不与我签订劳动合同，也不给我缴纳社保费，工资发现金，签收单当场签当场收回。没有劳动关系证明，那么我用公司的座机电话给我朋友打过电话的通话记录，网 ...
//www.110.com/ask/question-1209123.html-了解详情
，5，25离职时间2012，6，21有公司开的离职证明上面他们也盖了公司的印章，公司是15号发工资节假日提前，我问了下同事他们是7月13号就发了，但是我的一直没有发，我今天给那些当官的打电话问了，说我有两张票据搞掉了，每张要罚款50元，要求我去公司，我想问下 ...
//www.110.com/ask/question-1103651.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·没有公司的离职证明
- ·个人委托书格式
- ·资产支持贷款
- ·但合伙人不同意
- ·安邦财产保险股份有限公司
- ·律师赔偿责任保险制度
- ·银行收取贷款保证金
- ·评估报告中的特别说明事项
- ·供应商怎么办
- ·公司给员工上保险的标准
相关搜索