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2011年6月27日进的公司,并签订了1年的合同,可公司与甲方在2011年11月30日为合同到期,于是公司要求我在2011年11月30为合同终止期。请问我能够得到多少经济补偿金?赔偿金如何算的?并且我能否拿到5/12的年终奖金?...
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了,可是到现在一直没有办理,我不想继续工作了,在合同期满后辞职好啊?还是在合同期内辞职好啊?我的基本工资2150元,我应该得到经济补偿金吗?多少啊?谢谢!...
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本人在一西餐厅工作两个半月,后来听说老板要把本店厨房关闭(我就在厨房工作),我的合同签约一年,从2011年05月08日至2012年05月07日止,根据合同上签写我的月薪两千四,请问我可以要求老板补偿多少经济补偿金,谢谢各位的解答!...
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年中,公司都强制我周六加班(包括我在孕期和哺乳期,据我了解在怀孕及哺乳期间,公司应该不得安排加班的),且没有额外支付加班费,说我的加班费已经包含在 购买社保等等。请问公司种种做发是否合理,如果我要投诉仲裁,要求公司支付加班费、经济补偿金、补缴社保及公积金,胜算有多少?另,如果委托你们,如何收费?...
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6月,单位没有和我签订劳动合同,也没有给我上社会保险,我的社会保险都我自己在交,一直挂靠在一家公司我自己负担保险费用(因为想要孩子,上生育险),像 要求这2年零2个月,我自己缴纳社会保险的费用么? 2、是否可以得到经济补偿金多少? 3、能得到几个月工资的双倍赔偿? 4、还有其他应该要求赔偿的么 ...
//www.110.com/ask/question-472206.html-了解详情
,我于2011年4月21日向劳动仲裁提起诉讼,要求经济补偿,双倍工资,三金补偿。仲裁判决,不支持双倍工资理由过时效,补偿金4382元,最后一年,月平均工资1252元.三金按社会保险经办机构核算为准,没说多少钱。这样判决合理吗?我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-471236.html-了解详情
未签劳动合同,我于2011年4月21日向劳动仲裁提起诉讼,要求经济补偿,双倍工资,三金补偿。仲裁判决,不支持双倍工资理由过时效,补偿金4382元,最后一年,月平均工资1252元.三金按社会保险经办机构核算为准,没说多少钱。这样判决合理吗?我该怎么办?如果不合适, ...
//www.110.com/ask/question-464877.html-了解详情
,我于2011年4月21日向劳动仲裁提起诉讼,要求经济补偿,双倍工资,三金补偿。仲裁判决,不支持双倍工资理由过时效,补偿金4382元,最后一年,月平均工资1252元.三金按社会保险经办机构核算为准,没说多少钱。这样判决合理吗?我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-461353.html-了解详情
你好,我于去年10月份下班途中意外摔伤导致骨折,当时没有报工伤,走的医疗保险,现在骨折的地方愈合的还没好,无法工作,现在公司要与我解除劳动合同这样合法吗?应该给我一些经济补偿金和医疗补助费用?按多少的比例来的?谢谢...
//www.110.com/ask/question-416866.html-了解详情
企业要辞退我,我无固定期合同,工作12年,我不同意, 赔偿金,还是经济补偿金? 应该共多少个月...
//www.110.com/ask/question-321864.html-了解详情
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