劳动者A去一家超市应聘当天该超市要求把身份证放在那里次日归还且在超市试用3天合格录用没有工资,3天后签订劳动合同1年且不包含之前的3天,工作10几天左右A感觉并不能胜任工作向超市老板娘说明,老板娘说要A ...
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2005年8月—2013年8月,已连续三次签订劳动合同,工作8年。单位一直未缴、拒缴社会保险,因近一年长期晚班工作劳累损害(转入白班后), 身扫地出门,不给一分钱补偿。几经周折,多方投诉,勉强维持合同到期。解除劳动合同后,我申请劳动仲裁要求赔偿,劳动仲裁委45天后答复拒绝仲裁处理。我应如何获得社会保险 ...
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至3000元,用人单位这样做是否合理?在2011年1月与用人单位签订的劳动合同中为无固定期限劳动合同,也没有提及任何劳务派遣的工作地点、工作职位和用工单位名称, 提出合同与实际不符,属于违法,要求离职并享受04年至今的经济补偿?谢谢!但在合同法的第五十八条上写着:被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位 ...
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原来公司签订的劳动合同到期,要求员工续签时的岗位均为“管理岗位”,地点“湖南省”,(原劳动合同岗位为我的实际工作岗位,地点为长沙市),此次续签劳动合同是无固定期限劳动合同,请问作为劳动者可否提出异议或申请仲裁,仲裁大致结果会如何?公司拿出的新的劳动合同中的 ...
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有一条规定:“不服从岗位安排者,用人单位可以单方解除劳动合同。”现在这两名职工以我单位的这项规定没有法律依据,并要求赔偿经济补偿金为由对我单位提起劳动 支付经济补偿金吗?另外我们是集团公司下属的一个分公司,这两名职工是同分公司签订的劳动合同,他们起诉的是分公司,诉讼主体方面有问题吗?是不是告集团公司更 ...
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问题的解释】,第一条第五款,劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失发生的纠纷;当事人不服 7年不支持。 2:拿着这份仲裁结果,再去当地法院起诉? 请指教,谢谢。8年间,公司期间从未签订劳动合同,但每个月固定发工资到工资卡。...
//www.110.com/ask/question-15890826.html-
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,请假,车间检修,车间改造之外, 基本每天工作八小时以上,工作期间我老婆要求企业与之签订劳动合同,该公司以我老婆当初是以临时工名义招聘为由,拒绝签订劳动 的工人没有其它如工资条、工作服、出入证等等物证,仅依靠相互人证,直接去申请劳动仲裁,仲裁部门会帮我们这些弱势群体去公司调查取证吗,取证成功后能支持 ...
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我在中通快递干了一年了,是属于私人承包商的,没签订任何劳动合同,老板还随意乱扣扣劳动者的钱,辞工到期还要压一个月工资,我现辞工呢,不想被老板压一个月工资,还有可申诉要求老板赔偿没签约劳动合同的工资吗,...
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有个问题想咨询一下,是关于劳动者经济补偿的。 事情是这样的:2012年3月,我进入唐山地区一家私企工作,当时处于试用期,未签订劳动合同。工作了有一个月,该 公司与原公司双方出具了工作关系调动,随即原公司将我辞退,期间并未书面通知,我本人也未见到任何书面通知。 我想请问我这种情况我该如何要求经济补偿。...
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我97年参加工作,2014年有17年了,未签订过劳动合同,请问可以要求多少个月的双倍工资啊?有人说只能申请11个月,有人说没有封顶。如果只有11 强制性?第82条第2款的规定岂不是成了一纸空文!如果这样判的话,显然不符合法律的内在逻辑,违背法律用经济手段强制用人单位与劳动者订立书面劳动合同的立法本意。...
//www.110.com/ask/question-2385188.html-
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