签订合同，成为正式员工（公司组织办理跟B离职后，与A公司签订合同），现在A公司要与大连A公司合并，公司对于我说是按照国家有关规定给于补贴，（工龄乘1年平均工资)，可公司给我们说我们的工龄是从2012年开始算的，想问1下这么计算工龄对吗？ 谢谢了？...
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你好！我们老板昨天突然通知我们下周要到一家新公司上班，说是我们跟那家公司合并，我们原来的公司要注销掉。老板没有谈任何补偿，只是认为带我们员工过去新公司就是尽了责任。但是，我本人已经在这家公司做了6年多，公司有缴纳养老，医疗，公积金等，按公司的这种做法，在我们跟新公司 ...
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您好，问题是这样的：我们是一家旅游开发有限公司，公司拖欠我们六个多月的工资，我们公司目前被另一家公司合并，目前新公司发放了全部基层员工的工资，发高管的时候 月了，公司在黄冈黄梅，我们都是武汉人，到目前为止公司的门被工程施工队封了，我们没办法呆在公司，所以我们现都已回到武汉了，仍然没领到工资，2012年 ...
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各位律师你们好！请问中煤能源旗下的股份公司、集团有限责任公司等，应该叫什么公司（国有公司、国有企业、子公司、分公司、国有控股公司、国有参股公司）。谢谢！集团有限责任公司改革前属国有企业，重组合并后原国有企业的全部资产归中煤能源上市公司，这样的有限责任公司应该叫国有 ...
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小姐在A公司任职二十年，职位为高级经理，月资5000元。 诉求：一、A公司因经营管理等原因需与B公司合并，劳动者陈小姐因个人原因不愿按公司安排到B 任职而想终止劳动合同，可得到怎样的经济补偿？ 二、如果劳动者陈不姐按公司安排到B公司任职，但其职位与薪资降低，可否保证其之前二十年工龄还是以5000元基数 ...
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800元，扣保险每个月扣都是300多块钱，发到她手里也就是四百多，第四个月底，由于该公司合并，在9月23日告诉我妹第二天不用来上班了，在没办任何手续下解除了我妹的劳动关系，该公司给其他正式员工不一的补偿，一般看谁闹的厉害就给的多一些，我妹这里说是没有任何补偿，并且说我 ...
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我在A公司工作5年后转到B公司工作4年（直接转的，就是说我月底最后一天离开A公司，第二月一号去的B公司）！俩公司合并后我的年功工资（年功工资就是按本公司工作年限每月发放的奖金）应该算几年？...
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，每月16号按时发放工资，5.10入职，9.2晚微信说明理由离职，并把公司财产返还和公司软件账号密码做了一个简单的说明，9.3未去。现在公司不支付8月份工资，公司没有什么规章制度要求离职交接手续，注：公司9月份与其他公司合并，现任老板一直承诺不会克扣工资，（工资是8月份的，钱由原任老板付）现原任老板 ...
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2011年7月入职，公司没签劳动合同，没为员工买社保。后想公司不买，会影响养老，就自已购买了社保，现在公司与另一家公司合并，名称也变了，新公司买社保，也签劳动合同。辞工可以要求公司补偿以前公司应交的社保和其他费用吗？...
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我们公司A与另外一个公司B重组成立个新公司，并由B公司管理，A公司要求员工搬到B公司那边上班（都在东莞市），员工不愿意去，公司要不要赔钱。劳动合同没到期或者不续签合同的...
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