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合同里工作地点为北京市,没有具体地址。 公司搬到临区,间隔约7公里。 请问 如果可以主张,是否要赶在公司完成搬迁之前? 如果搬迁后去上班了,是否失去默认为同意公司安排? 如果不能直接主张,是否可以以工作地点不明确为由要求更改合同进而达到目的?...
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你好!我想咨询下关于劳动法伤的信息,我现在所在的公司由通州区搬迁到亦庄区,搬迁过去后把通州区的公司名给注销换成新的公司名 要我们签订变签合同,如果不签会有经济补偿吗...
//www.110.com/ask/question-2904057.html-了解详情
我进公司时原来所在部门要搬迁去东莞问我是否愿意去我说可以就签了那个协议后来被公司调到另外一个部门现在公司搬迁我是否能拿到补偿款?...
//www.110.com/ask/question-2231050.html-了解详情
我在公司工作十多年,签的是无固定期合同,现在公司年底要搬迁搬迁的地点有好多个,有市内,有市外,针对这样的情况,公司说搬在市外的有赔偿,不愿意去的留市内,没有赔偿,请问合理吗?我们将采取什么样的措施拿到我们的补偿?...
//www.110.com/ask/question-1296865.html-了解详情
我的劳动合同是从2011年6月份签的,签到2014年。但是目前公司快要搬迁了,可能会提前解除合同,那么在补偿方面,我能够取得哪些合法的赔偿? 此外,因为我是残疾人,公司在前两周通过了2011年的残疾人就业年审。如今公司搬迁并解除合同,那么我该如何维权呢?...
//www.110.com/ask/question-1024758.html-了解详情
公司总部地址在威海,我所在的分公司是长春分公司,并且合同所签的工作地点为长春,现在公司要求集体搬迁至威海,我因怀孕在身无法搬迁。 请问这种情况下我是否可以拒绝解除劳动合同,如果公司同意给出一定的经济补偿来解除合同,我应该如何索取赔偿,是应该赔偿从现在到生完孩子这些 ...
//www.110.com/ask/question-556604.html-了解详情
中,乙方(本人)工作地点为:甲方工厂内 3.合同的签订地为:北京 公司预定2011年2月搬迁至大兴亦庄,这种情况算不算劳动合同中的重大变更? 我09年 定期,工作13年了,如果我不想去,能不能获得经济补偿金?怎么补偿公司搬迁地址未出北京市,则不属于劳动合同的重大变更,没有经济补偿金,这种说法合理 ...
//www.110.com/ask/question-143097.html-了解详情
,但是愿意去的人不多。对于不愿意去重庆工作的员工,如果工作年限大于2年,公司将给于的补偿是上海市平均工资 x 3。如果工作年限小于两年,补偿是上海市 年限+1)? 我们的合同上签订的工作地点是上海,但是一个条款写明:甲方(即公司)有权根据生产经营的需要调整乙方的工作地点、工作职位,乙方如无充分理由,应 ...
//www.110.com/ask/question-70936.html-了解详情
公司在苏州工业园区胜浦,目前的所在地因要拆迁(好像是政府规划用地)需要搬到昆山市,新厂址跟目前的厂址据说相距七公里左右,如果搬迁员工不方便去,是否有经济补偿?有没有规定说不超过多少公里就没有经济补偿?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-11349613.html-了解详情
现在我家乡的一套房子正在搞拆迁,实行的是货币补偿,但是评估公司只算面积和装修,我想问一下,我是否可以增加 搬迁补助费,临时安置补助费????虽然我的房子是住宅房,但是我在家里办公,能否增加一个非住宅房停业补助费?搬迁补助费,临时安置补助费,大概怎么计算?...
//www.110.com/ask/question-10347507.html-了解详情
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