合同。但多方面的的原因，协理员与街道都同意签订了固定期限合同。在第三年合同到期后，我们提出过签订合同的事宜，但并未有结果。根据《劳动合同法》第十四条 具体实施政策尚未明确，我们保留追讨用人单位欠缴住房公积金的权力，。 第二类：赔偿后继续与中南派遣公司签订无固定期 按照上述第一类的第一、第三点的标准赔偿...
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元，水电验收费2500元，木工完工费5000元。共计支付15600元 包工头已经完成的工作，部分水电改造（估计材料费2000元，工费支付1000元），泥工贴了客厅和 开的）是否具有法律效力。 另外现在合同已经在7月5号到期，对方一直无法履行合约。我是否可以自己另寻施工队施工。施工后对方会不会反来诬告， ...
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（原合同2010年7月31日）到期， 变更条款约定：如果从合资单位离职，原则上原单位不予以安排工作。原单位按照合同中止前12个月平均工资标准以及在原 单位是某国企和一外资企业共同出资投资的企业。 原单位因为股东方的合资，无法继续为所有职工提供岗位，对原有职工进行安置，安置办法是：要么去合资公司，要么 ...
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转到吴中之后，福利会相应调高8%-15% 例如：在吴江，五金扣款 50 到吴中后，五金可能扣款 100， 公司会将其中的差额补给员工，会将50元的 一个月通知本人，为什么只有20天。 5.针对不想签吴中的人员，会继续工作至明年合同到期，会发一部分赔偿金，金额不定。 ----这里有2个问题要请教： 1. ...
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书面辞职申请表，表明合同到期后不再与公司续签，而且辞职后我也无跳槽意愿。现在合同刚到期了，但公司仍不批准我的辞职，要求我继续在公司工作一段时间， 又无法办理离职手续，我想问下现在的情况公司是否已经违反劳动法，我现在立刻离职是否违反劳动合同，离职后能否得到经济补偿，还有就是我有缴失业保险，离职后能否领到 ...
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我与2008年7月到单位上班，8月签订一年劳动合同，到2009年8月31号，合同到期后，单位一直没有和我续签，也没有以书面或者口头形式告知，2010 的权益，并按照相关规定获得相应依法所得（双倍工资）和合理的赔偿。 现在我想继续上诉。我觉得这个判决明显不对。但是有很多地方我确实不懂。所以请大家一起看看 ...
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就近的一家私营企业做采购助理工作，试用三个月后签了一年的正式合同（2019.9.26-2020.9.25），之后2020.9.26-2021.4.30这段时间继续按原合同工资 。分厂的员工和管理都是从老厂过去的，只是工作地点视工作情况在两个厂区跑。眼下我的合同也快到期了，公司老板提出给我降薪五百，并在 ...
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就给我停课了。从新学年2020-2021学年度第一学期开始就是去年九月停止我一切教学岗位工作，不安排其他岗位。让我天天到校待着每月只给基本生活费，给交保险。 内停止一切工作，只给基本生活费这么做是否违法？二，我一个学校干12年作为在编教师校长有权在合同到期后，单方面不续签了吗？我是否可要求继续签订长期 ...
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就给我停课了。从新学年2020-2021学年度第一学期开始就是去年九月停止我一切教学岗位工作，不安排其他岗位。让我天天到校待着每月只给基本生活费，给交保险。 内停止一切工作，只给基本生活费这么做是否违法？二，我一个学校干12年作为在编教师校长有权在合同到期后，单方面不续签了吗？我是否可要求继续签订长期 ...
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签署合同购买，当时房屋是租客还在住，对方告知我们租客租赁合同是签署到本年9月份，但是租客因工作变动只租到二月底，提前也给房东说了，所以当时签买卖合同 扣他一个月押金他就不同意，就继续住到合同到期9月份。请问这种情况我们是否能要求房东把押金退还租客，因为合同约定是按揭尾款到后七个工作日交房，所以租客问题 ...
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