个月的培训期，08年9月签正式合同。那么当时签的协议里第二条这样写的： 乙方保证须在完成培训课程后为甲方服务一年。并承诺倘若乙方爱接受培训结束后卫甲方服务未满一年而辞职，或因违纪而被辞退，乙方需赔偿甲方是项培训费用共计人民币5000元，并授权同意甲方于乙方工资、津贴以及奖金内扣除有关金额。 在 ...
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一些对方并没有办理入职手续而是签了一个叫就业实习协议，我问她怎么不办入职她说等培训完在办理，我问她培训多少钱她说9800元我说我现在刚出来没 建立， 在多年的职业教育过程中与众多知名高校建立了实训合作体制，累计培养了数千学员。基地专门设立了服务外包中心， 负责为实训学员提供高品质的就业服务，截止目前 ...
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直接或间接将合作商家资料（资料包括商家个人资料、服务信息等）提供给任何第三方。 5、甲方违反本协议约定的，应当按照首笔预付款金额的30%承担违约责任 的销售资料进行审核。 4.新产品出台时，乙方有义务给甲方提供有关介绍资料及相关培训。 5.乙方不定期邀请甲方参加各类加盟商年会、产品发布会、研讨会和培训 ...
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您好： 有个企业用人方面的问题咨询一下。2017年9月份，应聘到当地一家职业培训学校（学校当时未取得营业执照,2018年4月拿到办学执照）。学校要求先去 ，我想离职，有两个问题请教: 1. 去年签的《培训服务协议书》是否具有法律效应？该学校在签订协议时还没有营业执照。如我离职是否需要按协议书约定退还 ...
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公司组织业务培训，为期一年，要求员工签订培训协议，协议要求员工在培训完成后三年内在公司服务，如提前离职，需缴纳5000到15000不等的培训费，问是否符合劳工法。...
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上涨6000，每服务一条船500元。因为涉及到送日本培训花费3万多元的费用，公司要求签订培训协议，为其服务满两年，违约赔偿5万。对公司老板为人缺乏了解，草草 如今我从日本培训回来，公司不提涨工资，提成也没有，现在用协议要挟我，不干就赔钱。我感觉好无助，我该怎么办公司将我的师傅辞退，现在所有的活都由我来 ...
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我们公司签了一个培训协议，协议写着培训费五万，培训结束后要为公司服务两年，但是协议没有一式两份，只有公司有，我手里没有，而且没有为我们专门培训，只是让老员工带着我教我，假如明年我想辞职走了，要按合同赔五万块吗？...
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期间被公司派到外地参加岗位技能培训，并签订了一份培训协议，协议约定培训时间四个月，培训费用30000元，回来后必须在公司服务三年时间，否则按违约处理， 后厂区装置还没建设好，我们被安排到各部门进行所谓的轮岗实习，公司未能提供与培训相关的岗位；4、企业在招聘时招聘信息写的是在2014年底投产，但到目前 ...
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您好！我是一名大四学生，自己找了一份工作，签订了培训协议，大概就是说参加完培训要为公司服务一年，否则要赔偿培训费用，还有就是成绩不合格也要赔钱。培训结束后成绩并不合格，但公司未追究。没有签实习协议和就业三方协议书。现在做了一个月，与公司方面是共同协议解除合约的，对方不给 ...
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尊敬的律师你们好,我在西安一家公司上班，2013年与公司签订培训协议参加一个培训，金额达9600元，协议规定员工要在公司义务劳动3年，如果3年内期间离职，每一 ；如乙方培训后再相应的实际工作中取得成效者，甲方酌情给予奖励； 乙方接受培训后而在服务期间向甲方提出辞职，须经甲方同意，乙方并应向甲方腿还未满 ...
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