期间老总一直许诺买三金与签劳动合同，但是迟迟未兑现，另外其他员工也没有购买任何保险与签劳动合同，故我提出辞职，今天已经离职。我现在想告原用人单位没有签订劳动合同，违规用人，部分员工上班时长15小时，无任何休息天，克扣员工工资。 我们现在手上有工作证、公司印制的名片、 ...
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您好，我在用人单位工作三个多月，单位一直无故不签订劳动合同，现在已经不在那工作了，当时离职时将所需交接的东西一并交完，由于接手方没有及时清点，现在交出半个月后说缺几张东西，以此为由，将三个多月工资一直未发放...
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去年来到新单位，签订了合同，合同内有本人签字，但是用人单位以需要盖公章为由，拿走合同并未返还劳动者，现原合同以过期三个月，并未续签新合同，现在本人已离职，但是公司拖欠工资未发放，想通过劳动仲裁，手里面一直无合同，我可以要求无合同双倍工资么？最多可以要到几个月？...
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在2014年从新签订合同起始日期是2014年7月1日到2018年5月31日 问题1单位如此更改合同是否违法。那我2012年6月1日到2014年7月1日之间是否算单位不签劳动合同用工。是否可以申请赔偿金 问题2 按劳动法用人单位如不给劳动者签订劳动合同满一年默认为我已经无固定期限合同 问题3 ...
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老师您好，我父亲是某企业工程师，2005年五月份进入该企业，前几年一直未签劳动合同，之后才签的固定期限合同，期限为两年，每次到期后再续签，工作满十年后，公司也没有与他签订无固定期限合同，知道2016年7月23日，合同到期，用人单位在没有提前通知的情况下突然通知不续签，且上午还在上班 ...
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我已经在公司工作15个月了，但公司一直未与我签订劳动合同，我可以向公司索要第2-12月的双倍工资外，请问从第十三个月开始视为公司与我签订无固定期限劳动合同外，我是否可以向公司索要第13个月至与我签订劳动合同时的双倍工资呢？谢谢！...
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本人13年2月20日到用人单位上班，签订劳动合同，按照合同做满1年就有2400的年终奖金，但至今未发，今年7月23日交了辞职，按合同已经做满1个月，但是厂领导不批，说走了就拿不到钱，我该怎么办？...
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公司甲（期间银行与甲单位均未给其缴纳养老保险），2011年至今银行又将他的劳动关系转移到另一家劳务派遣公司乙（与乙公司签订了劳动合同，公司为其缴纳了 从2012年开始兼职为该银行洗碗，银行每月付他工资，能否算与银行建立新的劳动关系？ 在此，感谢众律师对我们的指导和建议。如果真的协商不成，到时走法律途径 ...
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来去上班 用人单位就辞退我了 这算违约吗？ 赔偿怎么算？、那个用人单位和我签订的合同是自己写得 算数吗？ 还是算没有和我签？可以运用这条规定吗？“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”...
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我与A公司签订合同，试用期两个月，被A公司派往B公司工作，在试用期未满时，书面知会A公司要求离职，但是此时B公司却告知我已经转正（只是通知到主管，并没 离职手续，这种情况下，我能否按试用期内提前三天知会用人单位解除劳动合同？另外我与A公司签订的是一年的合同，试用期却是两个月，是否影响到合同的有效性？...
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