了，车间主管就把他随意分配，不和他沟通，而合同上明明写着，换岗位要争得当事人的同意…… 我就想请问，对于他的这种情况，法律上规定的试用期只需要提前三天提出辞职申请，而家具厂却要他等一个月或者扣钱的做法是不是不合法，我们该怎么解决比较妥当？谢谢...
//www.110.com/ask/question-295685.html-了解详情
开会的这段时间应不应该算是加班呢？ 我是在7月25入职的，由于当时是新人公司规定第一个月（超过15号入职那么这个月到下个月的30/31号为一个月）是没有 ，这3天是没有工资的，虽然这我知道是不合法，但是不清楚该怎么去解决，因为在我这边的影楼或小的店铺都存在这种问题，然而不知道应该怎样去维护自己的权益。...
//www.110.com/ask/question-235262.html-了解详情
能告赢也执行不了 我们现在很迷惘不知道怎么办 ？ 请专业人士 就相关规定给予意见 请伸出你的正义之手、指点一二 感激不尽 感激不尽！附件添加失败补充原件 呈报，望县政府给予核实，公平公正的斟判为感，谢谢！ 问苍天 农民合法维权的道路在何方 中华人民共和国中央人民政府： 我们是安徽省涡阳县城关镇官路口 ...
//www.110.com/ask/question-159870.html-了解详情
实际电费的费用。 在此我想问几个问题：1.像我们这种情况，可否要求房东变更租赁合同中关于水电费的规定。 2.可否要求不再支付剩下6个月的宽带费用（6月 要求房东无偿修理或更换。 麻烦解决 谢谢！4.该租赁合同属于显示公正的合同？ 5.如果房东不愿意接受上述1、2两种事实，我们该如何维护自己的合法权益。...
//www.110.com/ask/question-126340.html-了解详情
现在因为很多人都不想在这酒店干了，所以酒店就新规定是未做满六个月辞职,工资结算时扣15%的工资!酒店想用这种带威胁手段的方式让我们留下。 而且我们没签合同, 员工手册上也没有这一条. 酒店新发布的规定是未做满六个月辞职,工资结算时扣15%的工资! 请问这是否合法?...
//www.110.com/ask/question-107051.html-了解详情
样是强制绑定，必须两项一起交。 按说也不是多少钱的问题，是他们完全不负责任嘛。 就这样拖了好久。如果在这种情况下被停水合法吗。 要如何解决才最好？ 他们这样实行强制绑定合法吗。法律有关这方面的规定吗。各位专家，可不可以具体告诉我违反的法律规定具体是哪款哪条呢 ...
//www.110.com/ask/question-66504.html-了解详情
，承兑业务量也很大，出具的证明也很多，我也算是半个行家了，从来没听说过还有这种规定的，打电话问了付款行，人家解释说我看了你那张汇票的位置，盖两个章 什么狗屁理由啊，真是气死人了敢怒不敢言，只想问一下高手中国人名银行和票据法确实有这个规定吗？ 还有对于银行这种无理的要求应该通过什么合法合理的手段解决呢？...
//www.110.com/ask/question-63853.html-了解详情
我有个朋友在超市偷了1个价值5元的东西，被超市抓住，然后超市强行对朋友所在的公司（公司是给其超市供货的合作关系）进行罚款，不按照个人行为进行处理，超市的理由是他们有规定，就这么罚，请问超市的这种行为是否合法？超市自己做的规定有法律依据吗？...
//www.110.com/ask/question-58555.html-了解详情
不租就搬走，承租人不同意说非要住到12月23日才搬走。 请问承租人的这种做法合法吗？我应该同意承租人的要求让她住满1年吗？ 合同到期，承租人不搬出去 面积约70平方米。乙方需按本《房屋出租协议》（以下简称本《协议》）的规定向甲方支付租金及其他相关费用，并履行相关义务。 协议正文： 一、租房从2008年 ...
//www.110.com/ask/question-52231.html-了解详情
真实的判决书，一切真实有效。我是原告。 请法律界的高手专家们给小弟指点下： 上班时间的时候，当时还没有下班。老板在店门外小卖部买烟与小卖部的老板的儿 子吵架，我正在店门外看见了。 那人拿板凳想打老板，老板叫我帮他打架《现在老板不承认叫我帮他打架》。我 想到他是我的老板便上去劝架，没想帮他打架。在 ...
//www.110.com/ask/question-28153.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务