店员，我是2011年3月10号与这家服装店实习的，签了3个月的劳动合同，合同上的解聘与辞职是这样写的： 在试用期间，店铺和员工任何一方在认为对方 合同期内辞职的，必须提前30天以书面形式向店铺负责人提出申请。员工一经签字既具有法律效力，须严格履行以上条款并执行。 我4月9号向该店铺以书面形式提出辞职的 ...
//www.110.com/ask/question-429220.html-了解详情
店员，我是2011年3月10号与这家服装店实习的，签了3个月的劳动合同，合同上的解聘与辞职是这样写的： 在试用期间，店铺和员工任何一方在认为对方 合同期内辞职的，必须提前30天以书面形式向店铺负责人提出申请。员工一经签字既具有法律效力，须严格履行以上条款并执行。 我4月9号向该店铺以书面形式提出辞职的 ...
//www.110.com/ask/question-429214.html-了解详情
我与用人单位草签订了一份聘用《协议》，其《协议》内容主要有：1、用人单位聘用我的具体岗位；2、在职期间不得从事与用人单位相同产品的第二职业;3、聘用 。 这样的《协议》，能否认为我与用人单位签了劳动合同？ 此《协议》具备《劳动合同法》的效力吗？是否应该签一份正式合同。 请律师们,回复时多写个字…谢谢...
//www.110.com/ask/question-418016.html-了解详情
你好，我和公司签订劳动合同的时候，同时签订了一分劳动合同补充协议，不知道这种补充协议是否有法律效力。...
//www.110.com/ask/question-370226.html-了解详情
请问：我们新的劳动合同上，甲方写的是人事经理，不是法人代表，这样的合同可以签吗？另外，英文的劳动合同在中国是否有法律效力？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-263526.html-了解详情
用人单位擅自在劳动合同书上加上了霸王条款;如员工严重违反用人单位规章制度，劳动合同予以解除，不给予经济补偿。这样有法律效力吗？如何维权？...
//www.110.com/ask/question-259178.html-了解详情
我们上，但至今还没有兑现。而且更为气愤的是，6月和7月的工资一直没有给我们，后来我们全体就辞职了（没有签过劳动合同，就是直接不去公司上班了而已），并 1.我们如果想走仲裁途径，要在几月几日之前去申请，怕那份签的协议会过期，就没有效力了？ 2.如果申请仲裁或法律，是不是可以索要从2009年9月至2010 ...
//www.110.com/ask/question-244505.html-了解详情
如果公司的合同未标明在合同到期之前解除合同需要承担法律效力，是否我就可以随时解除劳动合同呢？（我是被雇佣方）...
//www.110.com/ask/question-232593.html-了解详情
劳动合同上没有法人代表签字，乜没盖章，并且试用期也没有，这样的合同有法律效力吗...
//www.110.com/ask/question-16121871.html-了解详情
吗？ 昨天去拿工资，调解不下，只是争吵。 厂方拒绝给我补买社保 以及支付解除劳动合同的经济补偿。 问题二这合法吗？ 人力资源和社会保障局拒绝给我提供帮助。 我要求 一点， 但五月的工资要6月5号星期五去厂里拿 另外 昨天去厂里讨工钱， 才拿到了一份劳动合同，还是复印给我的。 问题三请问这有法律效力吗？...
//www.110.com/ask/question-15230063.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动合同的效力
- ·房屋优先购买权的提前通知...
- ·被打之后如何提起民事诉讼
- ·公司法人代表
- ·危险化学品运输作业安全规...
- ·民事责任协议
- ·企事业单位职
- ·个人操作不当造成公司损失
- ·经济适用住房
- ·装饰装修工程设计合同
相关搜索