、2010、2011、2012算4年，2013.1-2013.9算1年，共计5.5年。单位认定的是按月数12月算一年，就5年。这个仲裁有胜算吗？ 2、我 年9月为劳务派遣公司，2013年10月到2016年3月为用人单位，那我买断工龄，是不是只能按前面由劳务派遣公司赔付2013年9月我前12个月的应发 ...
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您好在国有集体企业上班20年单位只交了十年的保险，早在2010年单位破产倒闭了现在能补交以前的工龄吗工？工贸资产也找不到合同工合同和工资流水只找了六个月的，有招工录用表社保又不认定工龄，请问这种情况该怎么办呢？...
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我目前是事业单位编外人员，岗位是财务，已任职十年，现单位要将编外人员转为派遣人员，等于要解除劳动合同和三方重新签合同，我的岗位应该不属于三性，如果签了派遣合同能否认定无效，另，我是不是能就以前工龄要求2倍赔偿，或者如果不要求赔偿，那要如何签合同使我的工龄连续计算...
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经咨询社保局经办处，认为企业的劳动服务公司与企业是两个单位.将我们作临时工的8年不予认定工龄.理由是企业办的劳动服务公司与原企业不是同一单位，劳动服务公司是集体所有制而而国营企业是全民企业。 请问我们的工龄该不该连续计算.企业办的劳动服务公司与原企业是否是同一单位?，如果不是,那厂劳动 ...
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？还是北宿煤矿给我的恩赐使我变成既得利益者。 三、不但不按政策计算连续工龄还把我在‘农具厂工作11年加上煤矿工作27年实际工作38年，加上农齡应该 （8）号文精神，我应该按2011年退休，既然在省总工会刘主席帮助下，组织认定我1953年出生，让我按2013年满60岁退休，为什么要扣我32个月的退休金？ ...
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请问一下，我高中毕业（因前面考的函授本科是民办非教育机构）学信网上，查不到证书信息。现在人社局我进入事业单位要认定工龄之前在国企干了十二年，单位缴纳的有社保，上面也注明是企业转去，现在人社局能否就高中文凭核算十二年的工龄？...
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我是招干前，被区公所聘用为财贸办主任几个月后又聘为区计生专干，而后被县招聘干部。县人事局认定工龄。而组织督查室不认可工龄。现在咋办...
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，不签者公司依法按照法律规定解除劳动合同，公司口头工龄保险福利都一样，让公司出工龄确认函公司不出，想咨询以下内容：1、公司出的通知能认定为公司无正当理由辞退，赔双倍公司吗？2、按照这种情况我不签，公司与我解除劳动关系，具体怎么佩付？3、劳动合同签 ...
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阳镇建阻棉织厂工作8年，92年年底婚嫁上海，在2016年把在原来档案转入徐汇区枫林街道，但街道要求认工龄，到原来单在1998年倒闭，到建湖县劳动局说原来单位没备案现无法认定，但我2018年年底到我退休了，因工龄13年9个月退不了休，现没有长退休政策，用人单位到年龄也不入 ...
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你好，我在国企工作现在要办退休了，之前在原单位青年厂待业，青年厂破产了，传票丢失，现在找不到青年厂待业时候的工资表，劳动局说没有工资表不认定工龄，不能按档案里的工龄算工资，请问我应该去哪里解决。...
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