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上班两年了,未签劳动合同,视为固定期限劳动合同,但厂里也没签书面合同,请问厂里要赔偿第13个月后面双倍工资吗?...
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我在一家工司干了10年了不想干了,合同固定期限,请问怎样才能得到赔偿,谢谢...
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因挪用公款被公司开除职工,要求赔偿2016年未签订固定期限劳动合同二倍工资,公司必须补偿吗?...
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我妈签固定期限劳动合同 就是这个公司要承包出去,然后都要裁员,只留几个,然后都要放人,也没有提前通知,几个几个就是直接叫到办公室去 说是协商,其实都是公司那里算好了,大概给你说了,让签字,就想请问下到底是该怎样赔偿,具体,我妈是工作了7年了先42岁。是按最低基本工资算,还是按平均工资算,还是按 ...
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与公司签订了两次次固定期限劳动合同,第一次2年,第二次3年,3年期合同于2016年3月31日到期,可公司8月23号才跟我说不续签固定期限合同,我应该得到些什么赔偿?...
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我在船厂工作有六年了!鉴合同固定期限!现在不想干了!请问怎样才能得到相应赔偿!"...
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公司对固定期限劳动合同解除赔偿金,没有履行2倍赔偿,是否合法...
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合同工资小于实际工资 。我们签订固定期限劳动合同合同工资4300元,实际总收入加上各种补贴超过5000元,现公司明确表态要变相裁员,扣除我们工资至总收入4300元,实际税后工资大大降低,并且取消其他补贴。工资条,银行流水都有,请问能申请维权并要求赔偿吗?...
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原集团分公司注销,要求固定期限员工重新与原集团另一家分公司签订新劳动合同,新劳动合同有承认员工工龄和工龄延续性,可是员工对新合同工作地点和岗位变更后薪资 )即12月平均工资*9.5+1月,第二个问题,在没有签署新合同后,公司是否在赔偿年限后,把该员工社保交满15年?求各位律师解答,感谢各位!...
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您好吴律师!我想问问公司跟我们固定期限劳务合同解除劳动关系,社保这方面有赔偿吗?谢谢!!...
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