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关于劳动纠纷问题 我在一个劳务派遣公司签劳务合同合同上面只有一系列相关规定,关于工资,签订合同年限,规定劳动时间他们都没有填写,是空出来。也没有他们公司盖章,相当于是空白合同,在这样情况下我签了合同是具有法律效应吗。(已拍照) 如果没有法律效应可以申请劳动仲裁吗...
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计算工资记录和休息天数拍照,有开收入证明基本月工资7200元,当时庭审被申请人没有交任何证据,并且说的话明显不符合实际情况,都不能自圆其说。仲裁员直接仲裁委 也不是月薪,没有签订劳动合同,但是开收入证明是根据口头约定事实基本月工资7200元,经过公司负责人反复确定无误后才签字盖章。疫情期间补 ...
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入职了A公司行政兼前台5天offer没有盖章签名有公司全称,填了入职表没签合同,人事称签劳务合同合同签集团下子公司,合同在做修改,两个月才能签,交 会叫玩手机,工位跟集团前台挤一起也没有配电脑。因此跟人事讲清楚,地点调动我个人是不接受。后期劝退或辞退,能拿到什么补偿吗?劳动仲裁需要提供什么资料? ...
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在公司工作了十天,签了劳动合同交给公司,但公司没有送还我应该拿那份(也不知道有没有盖章),然后我被发生矛盾上司当场开除了(说是工作不认真,其实是因为私怨),这样的话公司是否应该补偿一个月工资?...
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。他以公司机密为由,将发给我一些文件收回去了比如劳动合同,住宿通知单,录用通知等。我现在手中只有离职报告申请(复印件未盖章)和学徒工管理办法(复印件)。 我情况为由,恐吓我,说要在我档案中记录。请问种情况下,我应该怎么办。 5.在离职后,公司没有给我劳动合同解除证明,当我向人事部索要解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-13189979.html-了解详情
您好,我想问一下,我与我现在所在单位,在这儿工作两年了,没有签订劳动合同,我已提交了离职报告,但上司不给批,我所考取单位,需要现在所在单位盖章,但单位以我私自寻找别的工作岗位为由,不给盖章,这合法吗?我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-11661172.html-了解详情
公司因转让,所以要求我签署解除劳动合同协议,我是3月28日签署,解除劳动合同协议书生效日期为2017年4月30日,在4月5日我检查出怀孕,要求 后具有法律效力,自甲方代表、乙方签字并加盖公章后生效,由甲方人力资源部门归档保存。 此协议在7月26日开仲裁庭时仍然没有盖章,请问解除劳动合同协议是否有效。...
//www.110.com/ask/question-11594922.html-了解详情
公司因转让,所以要求我签署解除劳动合同协议,我是3月28日签署,解除劳动合同协议书生效日期为2017年4月30日,在4月5日我检查出怀孕,要求 后具有法律效力,自甲方代表、乙方签字并加盖公章后生效,由甲方人力资源部门归档保存。 此协议在7月26日开仲裁庭时仍然没有盖章,请问解除劳动合同协议是否有效。...
//www.110.com/ask/question-11594742.html-了解详情
解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议: 一、解除劳动合同日期为: 2017年07月01日; 二、甲方支付乙方经济补偿金 01日支付剩余经济补偿金20000元; 四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一 ...
//www.110.com/ask/question-11332321.html-了解详情
解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议: 一、解除劳动合同日期为: 2017年07月01日; 二、甲方支付乙方经济补偿金 01日支付剩余经济补偿金20000元; 四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一 ...
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