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5、之后公司续期条线领导口头承诺的签代理合同会在平时和年终奖金中起现养老医疗保险补贴的说法一直没有兑现,且公司时有侵犯代理人权益的举动,2010年续签代理合同时 劳动合同的原因:由于本人一直处于下岗状态,出于顾虑这边签劳动合同就会影响与原单位的关系。这种情况下,我询问了当时的中支客服条线负责人夏某她也 ...
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的个人帐户储存额并入新建立的基本养老、基本医疗保险个人帐户。 (三)免缴求职登记费、报名费和中介服务费;用人单位在面向社会招聘员工时,同等条件下优先 。退役士兵生活困难且符合低保条件的,要纳入城镇居民最低生活保障范围。 接收单位应当认真落实退役士兵安置政策,依照《劳动法》规定与退役士兵签订劳动合同。在 ...
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职工的谎言,根本不再与员工签订劳动合同,只是把职工推向社会,因为上访人属于事业单位用人性质,所以下岗的问题在劳动保障部门都不承认原来自来水职工下岗,不给办理下岗证 女-男)养老保险和职工不靠边。职工的医保卡确实空卡一张。 我们这些下岗职工找过社保多次,都认为突泉县自来水公司不属于破产、倒闭单位,而将 ...
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一样结果影响很大,想知道到底怎么算。 工伤都无法认定 何谈工伤保险…… 辽宁省工伤保险实施办法 第六十二条用人单位招用已达到或者超过法定退休年龄,或者已领取城镇职工基本养老保险待遇的人员,在用工期间因工作原因发生事故伤害或者患职业病,该用人单位已按项目参保等方式为其缴纳了工伤保险费的, ...
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;出国(境)政审及申办因私普通护照、公务护照、办理社会养老、工伤、生育、失业、医疗保险;办理住房公积金;办理评审、报考晋升专业职务任职资格等等。 五 义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 派谴证  派遣证一式 ...
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拿走,期间我多次找过领导、工会主席协商未果,并且2014、2015年未依法缴纳养老保险,今年6、7月份工资未发。我是从事煤矿工作的,7月底放假至 是否属于违章指挥、违法生产?我现在按照劳动合同法第三十八条提出解除劳动合同,当天就以书面形式告知用人单位提出解除劳动合同并且离职,没有提前一个月告知用人单位 ...
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等应得的合法权益遭到了严重侵害。另据了解,峰峰矿务局二矿属于峰峰矿务局的下属单位,在破产后也是由峰峰矿务局组织相关人员组成破产清算组履行职责,而峰峰矿务局后 分文未给。 3、未给反映人保留基本养老金账户和缴纳养老保险。缴纳养老保险是《劳动法》中规定的用人单位的基本义务,然而二矿在反映人工作期间未给缴纳 ...
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单位煮饭,已有近8年没签劳动合同,每天上5个多小时的班。在此之间用人单位没给我买养老保险,失业保险,医疗保险。 今年走时补了10个月的工资给我。请问在这8年的时间。我和用人单位是否建立了劳动关系。我到劳动仲裁去咨询,他们告诉我说没上满8小时的班,不算。 只要 ...
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我在49岁时到社区工作至今,9年了用人单位一直未上养老保险,现在面临着要离岗了,我咨询过老动保障部门,让用人单位申报,可用人单位不主动给办,现在我是超龄人员,这样才能解决养老保险问题?请好心人帮助想想办法.急!...
//www.110.com/ask/question-1026504.html-了解详情
年也就是到今年年底,在这13年期间单位一直没有给我交养老保险、失业保险等一切社保,根据《劳动法》有一条是说用人单位跟劳动者已形成劳动事实的话,用人单位 不算劳动关系,不适应《劳动法》,有这回事么? 在2011年年初我跟他们单位签订了一个 临时雇工协议 里面却又一项条款是说 甲方按月支付给乙方报酬,乙方 ...
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